每个人都想过自己想要的生活，，但是最终能够实现的只是很少的一部分人。虽然每个过得不如意的人，问题不尽相同，但是可以总结为三种：1.因为没找到能够给自己带来价值感的事情而显得动力不足；2.因为太忙了，没时间去为自己想要的生活而奋斗；3.还有的有动力，也不是太忙，却因为没有找到正确的路径而没有达成目标。对应现实生活中的场景，我感觉三个阶段很多人都会在不同的阶段精力。回想了一下自己的职场经历，在不同的工作中都有体验过对应的感受。刚毕业进入一家公司，从面试就能感受到同事都很和善，进门收到一杯热腾腾的水，在一个陌生的环境中，顿时感觉好亲近。通过聊天，了解到公司在职的都是做了很多年的：8年的，10年的，12年的，推理是一家成熟的公司。进入公司后，确实感受到了公司的成熟和稳定，客户都是合作很多年的老客户，做的就是对老客户的维护和日常沟通，就是要产品的时候会收发传真、发货、通知、系统录入和出库，月底做销售报表。在学习过程中是新鲜的，不到两个星期的时间就熟练了，然后就是重复的工作，每天做相同的事情，内心却一天比一天焦虑，坐立不安，认为自己不该这么一直坐下去，去探索可以同时做的事情。周末会去做兼职，自己的认知就是周末是上班，平时5天都是休息时间。但是呆得越久，内心的不安全感就越强烈，想要挣脱出去。但是当时比较天真，认为一定要履行完合同时间才能走，等到合同期结束就提出了离职。在写下这段文字的时候，都能真切地回忆起当时坐在办公室的心情：没有波澜，也没有期盼，只是每天重复着做同样的事情。这段经历就比较符合没有找到能够给自己带来价值感的事情，总觉得做的事情是谁都可以做的，随时都可以被替代的，并没有体现自己的价值。人挪活，树挪死。在得不到满足的时候，可以选择干脆利落地选择更换，不要留恋安逸和舒服，泡在舒适圈就是温水煮青蛙的过程，在安逸中就不知不觉地把自己抛弃了。也经历一份工作，进门就是工作可以一直做到晚上8点钟，才能停下来。周围同事思维开阔，做事高效，身在其中，会感受到自己每一天都不一样，每一天都能吸收到新的内容。在有问题的时候，会立即开会讨论、探讨找出最佳的优化方式，然后立即去实践。刚开始，特别享受这种高效的节奏，每天过得充实，能感受到生活的活力和自己的蜕变。但是日子久了之后，有一个想法总是随时跳出来“我天天早出晚归，周末不休，这么忙地工作，到底是为了什么？”突然找不到工作的意义了，感觉自己和一个机器没有区别，只是接收任务，然后去做，并没有多余的时间去停下来想想，这个的目的是什么，如何做出自己的特色...这段经历就比较符合太忙了，没时间为想要的生活奋斗这一条。而目前又走到了第三条：没有找到正确的路径达成目标。依然在摸索中寻找...
网友评论