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总经理和CEO谁大?公司里不得不说的权力结构。

总经理和CEO谁大?公司里不得不说的权力结构。

作者: 95后观察家 | 来源:发表于2017-04-13 13:24 被阅读3434次

    管理课上老师问了一个问题,“什么是CEO?”

    下面的同学窃窃私语,小A果断举手“首席执行官。”

    然后老师又问:“CEO是做什么的呢?”

    “What?”

    今天小A来普及一下公司的一些高层职务。

    这里没有EXO,只有CXO。

    首先,CXO的概念都是从西方传来的,中国传统的公司结构是董事会+总经理式的结构。

    中国加入WTO后很多公司都进行了西化改革,所以CXO这种概念经常出现。

    在说CXO之前,有两个概念需要先给小主们普及一下。


    董事会/董事长

    给一个公司出了钱的就是董事,小A买了乐视的股票,小A也是乐视的董事(小到忽略不计的董事,哈哈。)

    董事会就是几个出了特别多钱的董事组成的机构,按照出钱的百分比分配权利大小(不讨论技术入股,股权激励等等),董事会有权决定公司里所有最高职务的任命。

    董事长顾名思义,就是董事会里投资钱最多的大佬,一般小公司董事长的,就是一票否决权。

    不知道大家看不看海贼王?里面的五老星就相当于海军的董事?

    还有火影忍者的,各村的影级一起开的忍界大会


    总经理

    一个公司的最高执行长官,执行董事会的战略决策,实现董事会制定的企业经营目标。

    小公司总经理经常是董事长,中等以上的公司总经理会被独立分开,在集团里总经理只是个中上层领导。

    海贼王了里面的海军要塞中将?烟鬼斯摩格?



    总监

    公司里某一项目领域的最高负责人,如项目工程总监财务总监人力资源总监

    权利介于总经理和部门经理之间的职位。

    在许多公司总监也是首席官。

    对董事会负责,所以英文翻译有时候是翻译为“董事”。

    主要职责是作为第三方,监督该领域的工作。

    董事会派下来监督公司运作的人。


    CEO(Chief Executive Officer)首席执行官/总裁

    抛开繁琐复杂的官方定义。

    首席执行官简单来说,受命于董事会,在集团和公司内部拥有最终的执行权力。

    集团的事情他说了算,把董事会的战略任务,分给下面的小弟。

    CEO的主要职责是:

    (1)任免经理人员。

    (2)执行董事会的决议;

    (3)主持公司的日常业务活动;

    (4)经董事会授权,对外签订合同或处理业务;

    CEO领导下的执行班子,包括:总经理、副总经理、各部门经理、总会计师、总工程师等。

    题外话:这里要和总经理区别一下,总经理是某一公司的最高执行者,而CEO是整个集团的最高执行者。)

    著名的CEO,马化腾(腾讯)、李彦宏(百度),他们即是集团的首席执行官,也是董事长。

    而我们的马云爸爸,2013年就辞去CEO的职务了,现在是阿里巴巴集团董事局主席,什么意思呢?

    哈哈,马云爸爸在阿里的董事会股份不是最多的,但是被授权领导整个董事会,所以有了个董事局主席这个职务。

    (有些小主可能会说了,百度到的总经理权利大于CEO。在某个子公司来说,总经理的权利会大于CEO,但是对于整个集团,CEO是比较大的。小主应该没听过李彦宏介绍自己是百度集团的总经理吧?一般都是介绍自己是董事长兼首席执行官。)


    CTO(ChiefTechnologyOffice)首席技术官

    负责公司技术的最高长官,常见于科技类公司,像VR,AR,等高科技行业。

    CTO主要职责有:

    (1)掌控公司技术的研发进

    (2)所有技术人员的管理和分配。

    CTO就是攻城狮和程序猿的头头?

    狮子王?!



    CHO(Chief Human Resource Officer首席人力资源官

    CHO是现代公司中最重要、最有价值的顶尖管理职位之一,CEO(Chief Executive Officer)的战略伙伴、核心决策层的重要成员。从战略性的角度和CEO共同决策未来公司人力资源方面的战略。

    比人力资源总监(人力资源总监是中国的叫法)平级或者稍微大一点。

    毕竟人力资源总监更多的是掌管具体职务的任命,调度等等,而CHO是从战略的角度。


    CMO(Chief Marketing Officer)首席营销官/市场总监

    主要职责:

    (1)主要负责在企业中对营销思想进行定位。

    (2)把握市场机会,制定市场营销战略和实施计划,完成企业的营销目标。

    (3)协调企业内外部关系,对企业市场营销战略计划的执行进行监督和控制。

    (4)负责企业营销组织建设与激励工作

    推销员们的大哥大哥大。



    COO(Chief Operating Officer)首席运营官

    COO负责公司职能管理组织体系的建设,并代表CEO处理企业的日常职能事务。

    又一个容易容易让人犯晕的职位出现了,COO和CEO有什么区别呢?

    如果把CEO比作是总理,COO就是副总理,管理运营的二把手。

    主要职责:

    负责抓好公司经营规章制度和细则制定、系统规划年度工作计划,制定标准化、规范化的工作流程,经总经理批准后监督执行。


    CFO(Chief Financial Officer)首席财务官

    在中国,一般CFO(首席财务官)职位高于总会计师,总会计师职位高于财务总监。

    首席财务官是在战略层次上,管理公司财务趋势。

    比如花多少资金在研发上,花多少资金在推销上,供应链的资金会不会断链等等。

    而财务总监更多是一个中层职务,负责公司日常运营过程中出现的账目等财务信息。

    小A的妈妈是家里的首席财务官,也是财务总监。家里的收入都由老妈掌管,老妈说要拿百分之三十的收入作为生活费,老爸就不敢拿百分之二十的收入作为生活费。



    CKO(Chief Knowledge Officer)首席知识官

    CKO是近年随着知识管理的发展而在企业内部出现的一个新的高级职位,代表的是高级的知识执行长官。

    掌管企业的文化,制度文件,技术知识这些的知识性的内容。

    小A把这些杂七杂八的东西整理给小主,小A算不算首席知识官呢?



    CNO(Chief Negotiation Officer)首席谈判官

    主要负责负责架构公司谈判团队,介绍最有效的谈判技能,阐释最新颖独到的谈判理念。

    兄弟们!跟着小A吵架去!咱们去声讨饭堂的饭菜涨价1毛钱。



    以上就是常见的CXO,每个公司的权利结构是会有一些不同的,职务的设计上也会有所不同。

    觉得小A整理得好的小主们,高抬贵手分享到朋友圈吧,分享给身边也想了解公司最高权力结构的小主,谢谢。

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      网友评论

      • 8nuo:“给一个公司出了钱的就是董事,小A买了乐视的股票,小A也是乐视的董事”有误哦。出了钱的叫股东,不一定是董事,董事是要经过公司股东会选举产生的具有实际权力和权威的管理公司事务的人员~
      • 念槐聚: 董事长>CEO>COO>总裁>总经理>VP>总监……
        95后观察家: @念槐聚 😁😁对
      • 56362a9605fa:CEO就是省委书记, 总经理就是省长, 谁大谁小明白了吧?
        95后观察家: @webwombat 很有道理
        95后观察家: @webwombat 谢谢
      • 95后观察家:自己抢沙发
        95后观察家: @AMagic 😁

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