原本周一到周六每天加班一个小时,就是为了周日不要上班,结果订单太满了,排不过来,临时通知周日还要上班,目前我们加班需要报备,一早就看见主管在群里面问哪些人加班,二车间品管,成品库品管先后回复,主管接着问,一车间谁在?小朱说他在,还有大金也来了。
主管指责大家,又没有按规矩办事。
主管说,才定的规矩都不遵守的吗?
大金说,昨天统计午餐,提前报备过生产加班。
主管马上进行自我批评,额……这个也对,是我考虑的“死板”了,只考虑了当天生产加班、请假反馈,没有考虑张姐昨天统计就餐时大家已经反馈。是我的问题。
大金一看主管认错,马上下台阶,把以后忘记这回事提前打预防。
大金说,没事,有时候也确实会忘记,打卡每个月都向公司贡献一些[捂脸]。
最后李总收尾,你们要做轮班制度,该休息的时候还是要休息。车间这边我也跟他们说想办法让员工每周一天假。
此事告一段落。
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