对，就是这本《高效能人士的七个习惯》，建议上大学就开始读。如果你读过就丢一边了，建议你捡起来重新读。很多职场书以及入职培训都借鉴了这本书的内容，其实完全没必要读那么多职场方法的书，这本书就够了，用半天把它读透了，每个方法都实践并且做复盘。你的职场沟通、工作方法以及上升道路一定是明明白白的，上级会愿意交代任务给你，同事们也会非常愿意和你共事，而且对于人生的规划也是更加理性和宏观。
这是我读的版本，现在已经发黄，感谢它对我的启发和帮助。
作者史蒂芬·柯维（Stephen R. Covey），哈佛大学企业管理硕士，杨百翰大学博士，在领导理论，家庭与人际关系，个人管理等领域久负盛名。
其实这7个习惯真的没什么了不起的，但是知道绝不等于做到。如果英语达到四级水平，建议读英文原版，对英语的地道表达也很有帮助。
1. Be Proactive
2. Begin with the end in mind
3. Put the first things first
4. Think win-win
5. Seek first to understand, then to be understood
6. Synergize
7. Sharpen the saw
在咨询公司，一名小白要想尽快成为合格的顾问，有一个方法叫做：See one、Do one、Lead One，先看看别人怎么做，自己参与一遍，自己带领别人做一遍。这个方法也同样适合看这本书。先通读，然后用自己的话复述，之后实操并分享给别人。
7个习惯的融会贯通
最后Five things we can not change:
1. Everything changes and ends
2. Things do not always work according to plan.
3. Life is not always fair
4. Pain is part of life.
5. People are not loyal and loving all the time.
书不在多，而在精。10多年前我入职外企的时候，觉得自己的做事方法太过学生气，处处碰壁，于是读了这本书，现在再读这本书，觉得如果当时我能多些实操和反馈，会成长的更好。出版、再版这么多年，还是必备职场书籍之一，可谓历久弥新。
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