说说我的感受,刚刚经历了一次越级告状事件,过程和我没关系,所以也能超然看待这件事,越级告状事件是每个领导都最为头疼的事,给上级会造成一个印象,这个单位风气不正。如果没有铁的违纪违法事实,有可能调查之后不了了之,但一定会秋后算账,以一种你意想不到的方式,我在事业单位工作了十多年,有深刻体会。能力突出是一方面,领导觉得放心可靠是更加重要的一方面,尤其是在西北经济不够发达的地区,关系网有时候错综复杂,不站队不好,站错队更倒霉。在一个不是业绩导向型的单位里,学会管理自己,管理领导,适当突出自身优势,是非常重要的,有事没事只会乱告状,吃亏的只能是自己,弄不好饭碗不保。
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