管理十诫

管理十诫：（原作只有十诫，最后一诫是樊登加上的。）

1. 不愿冒任何风险
2. 思维僵化，我行我素
3. 把自己完全孤立封闭起来
4. 犯了错误，拒不承认，目空一切
5. 只求发展，漠视商业道德
6. 不用心思考，对该做的事情一知半解
7. 自己不去把握，完全信赖专家
8. 行政作风盛行，团队臃肿
9. 信息错位，沟通不畅
10. 对未来心理恐惧，悲观主义色彩浓厚
11. 丧失对工作和生活的激情

成功的方法可能多种多样，但是失败的理由却极其相似。

《管理十诫》作者唐纳德·基奥，是查理曼格、巴菲特的朋友，伯克希尔哈塞维公司的前董事，担任过可口可乐公司10多年的总裁董事兼CEO。正如查理曼格说，如果我知道我会死在哪里，那我永远都不去那个地方。深刻了解了管理上有哪些不应该做的事情，离成功也就不远了。