最近充满挫败感,今天尤甚。
说不能说,做又做不好。
这样能体现什么价值?
没有价值就没有必要性。
像今天,人家连问都不问你,好似你是个透明人。
就是因为你没让人看到价值。
现在,我自己都怀疑自己的能力。
如果连自己都不相信自己,那还有谁会相信你。
充其量,你只是个优化PPT的,而且还不专业,也没让人看到。
这种感觉很糟糕。
如何调解?不知道。
提升能力是唯一途径吧。
在小团队做到不可或缺。
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最近充满挫败感,今天尤甚。
说不能说,做又做不好。
这样能体现什么价值?
没有价值就没有必要性。
像今天,人家连问都不问你,好似你是个透明人。
就是因为你没让人看到价值。
现在,我自己都怀疑自己的能力。
如果连自己都不相信自己,那还有谁会相信你。
充其量,你只是个优化PPT的,而且还不专业,也没让人看到。
这种感觉很糟糕。
如何调解?不知道。
提升能力是唯一途径吧。
在小团队做到不可或缺。
本文标题:20181218充满挫败感
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