第一份工作第一次离职，用七年学会一种蜕变

不忘初心

尤记得刚刚大学毕业的时候，那种无助迷茫、胆怯等等一些小情绪，也许别人会说不至于吧！但对我来说可还真至于如此了！其实现在回想起来更多的是原生家庭带来性格的缺憾以及自己后期也不够勇敢自信！因此在第一份工作的时候自己的目标：学东西！学着怎么与人从容交往，学工作技能等！刚毕业的时候对自己以后工作方向目标是完全没有概念的！

工作七年之后，突然发现学习的力度其实是完全不够的！然后意识到自己在七年工作中常常会忘记最初的目标！每年会订制目标，但总会因为自己或者外在，然后让最后结果不仅人意！所以一定不忘初心，目标是用来达成的，而不是仅用来制定的！

情绪稳定

其实在很多学习中，没有达成目标，对于我来说可能更多的是情绪的波动，因为原生家庭影响比较大，在做一件工作中很容易造成情绪不稳定，例如突然感觉失落，偶尔因客户心生怨念等等，然后会造成工作效率不高！你一定要每天告诉自己今天又是美好的一天，遇见不顺心不愉快的事情就告诉自己：好事快来了，坚信否极泰来！

真心觉得情绪稳定是很重要的，因为你心绪不稳的时候思考问题会局限！你会无意识的发泄情绪，而工作中没有人会容忍你！毕竟你是一个成年人了！

你眼前的工作是最好的选择

曾经我几乎每年年末的时候会想要辞职，可能因为年末多数人心慌慌，容易受辞职人流影响，但这真真是万万使不得的！你如果没有下决心辞职！就请安安稳稳的、认认真真、全力以赴的工作！因为只有好好的工作，在你后来回顾以及结算自己工作的时候，对自己有个好的交代！

我们有时候会觉得朋友谁谁工作好：工资高福利好！但那必定是与之匹配的能力！还要也许你忘记了：最初选择工作时，你一定也是三五个工作中，挑了一个你认为各方面最好的工作！而如果没有相称的能力，下一份工作你依然会抱怨！

学会总结 有令有复

好的工作习惯是可以提升工作效率的，领导给你安排工作的时候，要做好心中有数，目前手里的工作，预计完成时间节点，预计完成目标，以及时时告诉进度，如果遇到困难及时要求协助！然后每天工作要分清轻重缓急、那些必须节点完成！规划时间安排等等！

懂得感恩

人多数是希望自己付出是会有回报的！在每一个帮助你的人，一定要真心的好好谢谢！毕竟人和人在这个茫茫人海相识相知也是很难得的！请记住一定要把谢谢说出口，毕竟这个不需要爱在心口难开，没有谁是你肚子的蛔虫会明白你，而且蛔虫也不一定明白你，因为物种不同！

辞职时，好好交接，好好告别

人们都说人走茶凉，但该交接好的工作也一定好好交接，也许之所以人走茶凉就是因为工作没有交接好！好好告别那些在自己工作中帮助自己的，自己的领导！趁茶没凉的时候多说说好！毕竟相处了那么久！

工作了很久的地方，要离开了有千言万语，有不舍，真心感谢所有的人，虽然有些苍白，但在不知道的夜晚里，我想过好多感谢的话想对你们说！！！

第一份工作第一次离职，用七年学会一种蜕变