第3周的书籍汇总来啦❤
本周的三本书籍分别是《高绩效教练》《潜力量》和《卓有成效的管理者》，前两本依然是教练技能的相关书籍，最后一本是经典彼得德鲁克的管理书籍。
《高绩效教练》作者［英］约翰·惠特默
这本书主要是教练实用技巧的专业书籍，有教练定义的部分，也揭示了教练的心理学根源，并且也在很多的专业技巧上给了方法和清单。
本书对于想了解教练技术和原理以及方法实践的学习者而言，有非常好的指导性意义，他从教练和领导力的方式进行了阐述，对于个人教练和自我教练在整个教练历程的过程有了很好的拆解。对于没有专业学习过教练线下课程的学习者而言，这本书真的是一本非常好的工具类和实操类的指导书籍。
我在看这本书的时候，更觉得它是第2本书的GROW模型的前端书籍，以提问的方式是这本书更重要的一个角度，去应用GROW模型该如何帮他人找到目标、确定它的现状、甚至是如何去选择和最终做出的相应的行动。本书是最佳的范例。
建议初涉教练技术的人，或者对教练技术感兴趣，及管理者必备技能上的必读书籍。
《潜力量》作者[英]艾伦·范恩
这本书是GROW模型的开发者之一所著，他对于整个教练技术中GROW模型做了非常详尽的阐述，从个人自我的教练到团队教练，甚至是GROW模型的应用场景，都做了非常详细的描述。里面的工具清单、问话的方式以及所有的场景案例的描述，都是非常好的操作手册型的指导书籍。
这本书也是我成为行动教练的工具书籍。最初学习教练技术的时候，这本书让我啃了很多遍。这次再一次进行阅读，发现对书中的案例有了更深的一些感悟和体验，也是我开始习惯用问题的方式进行引导，并帮助他人成长的重要教练技术。
如果说第1本书是对于GROW模型的初涉讲解和应用，那么《潜力量》就是GROW模型的完整操作手册了。
对于想专业学习教练技术和管理者，或者想进行自我教练的人，这本书必须好好的进行深耕践行哟
《卓有成效的管理者》作者[美]彼得·杜鲁克
这是一本德鲁克管理的经典著作，这本书也被奉为管理者的圣经类书籍，也是德鲁克的经典之作。
这本书当中讲了作为管理者如何做到卓有成效，并且把每一位知识工作者都划做管理者，不仅是在团队的管理，更是个人的自我管理的卓有成效之法。管理者的成效，往往也是决定了你工作在这个组织工作成效的关键因素。所以书中把所有负责行动和决策，而有助于提高机构工作效能的人都化为了管理者。
与管理者需要更好提高自我工作效能的人来说，这本书是非常值得学习的一个必备书籍。书中有很好的方法论和对应的清单。
特别建议自由工作者、初涉管理工作，或者是想做知识管理输出的伙伴，一定要阅读和学习这本书籍。
本周的三本书籍都是工具和应用类的实战致用类书籍。对于致用类书籍，更多的是从书中找到自己的解决方法和应用到工作生活当中，从而改变你的个人绩效和生活状态。
这三本书建议带团队或者是个人管理工作的伙伴一定要学习的必备书籍。
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