小刘是省公路系统监理公司的一名职工，今年三十六七，年纪虽不大但已是有十几年工龄的老职工了。
十𠘨年前刚参加工作的时候，私家车还很少，会开车的人还不多，而他刚好有这个技能，所以一入职便做了办公室的司机，局里的那几辆好车随他摆弄，还能天天陪着领领导进进出出，很是惬意。更惬意的是，不仅单位的待遇、福利很优厚，而且常随领导出差，补助也很多，还有一些“人情”。工作条件不错，人也长得周正、喜气，很快便有了自己的小家庭，小日子过得红红火火。
小刘在监理公司的那几年，收入高、人缘顺遂，生活幸福美满。而且小刘嘴严，做事细致周到又勤快，领导很喜欢用他，于是在领导升职后又把他借到了局里，继续跟随领导进出各种场合，也有人会找他去办点小事。小刘感觉自己也被提升了一样。不过，没多久，领导退休离职。小刘虽仍在局里借调，但风光不再，生活归于正常。每天上班、下班，偶尔出差一下。这期间，工路系统的优越感也渐渐消失，工资待遇也和其它行业趋于相仿，还有下滑的趋势。而小刘是借调，虽在局里上班，但工资仍由监理公司发放，只有出差补助从局里领，所以这种变化他能明显地感受到。
前两年疫情，对各行各业的影响非常大，监理公司几乎没有什么业务，等于是坐吃山空。去年，靠以前的积蓄，工资发放正常。但积蓄逐渐耗尽，今年工资的发放就受了影响，一直在延后，最近已经好几个月没有发工资了！工资也就三干多，还不够发放，日子过得挺紧巴。为此小刘很是惆怅，却又无可奈何。
面对这几个月的生活，小刘迷茫又不知所措，怎么办呢？现在的司机已不是专业技术了，时代的发展让它已成为了人们的生活技能，很普遍了。看来得改变现状，重新学习新技能了，小刘这样想着。
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