当我发出2019的100件成就事件的时候，有小伙伴感叹，我怎么可以记录这么多事情，完成这么多事情？！是的，只有记录了成就事件，我才发现，哇！原来自己是可以完成这些多事情的！曾经的我可还是一个拖延症患者呢！
今天晒出年阅百本完成的图和百本书单，又感觉到一种小小的成就感，有种人生在自己手里的感觉。这种实践和坚持的感觉真好！我可以说自己是个极致践行者了，要么不做，要么就做好！说到就做到，想到就做到！
在2019的最后一天，这样一个仪式感满满的日子，我还是要和2019好好说再见的。我总结了自己实现极致践行的四大原则，既是自勉，也是壮志，希望2020，我的目标也能达成！
原则一：匹配需求的计划
这个计划不是盲目做的，而是根据自己的需求来制定。那么自己的需求是什么呢？就是我们想要实现的目标，可以是短期的年目标，也可以是长期的人生目标。与目标匹配的计划才是可行的计划，所以前提是我们知道自己要实现什么，要去向哪里。没有明确的方向，盲目的努力也很危险。因此，这个原则中包含重要的两个部分：明确目标，拆解目标。
明确目标，可以从自我对话还有与他人对话，以及过往的成就事件和梦想清单中寻找到蛛丝马迹，然后是拆解目标，这个时候其实就是做计划了。把目标拆分成年度、季度、月度、周、日，越具体越容易实现。
原则二：切实可行的行动
有了详细的目标计划，接着就是行动了。这一步是推动整个原则体系前进的动力。所有在脑海的想法，没有行动，就只是想法而已。那么行动怎么才能落实呢？就要为行动制定考核指标，将每一项行动具化，用完成率或数量来追踪行动的实施情况。
原则三：及时高效的复盘
行动的考核指标是有利于我们后期复盘的，复盘也是检查和反思的过程，通过行动的数据以及我们自己对目标的评估，可以看到当下的行动是否偏离目标。定期的复盘有助于帮助我们进行阶段性地自查和不断进步。所以复盘要及时，其时效性要有保证。其次是高效，建立属于自己的复盘模板，不要进行冗长无用的复盘，有利于我们坚持。
原则四：持续跟进的改善
改善措施是复盘流程的闭环，没有改善行动的复盘等于没复盘，而且改善行动也需要持续跟进，不是做过就结束了，还要跟进它带来的效果是否符合预期。所以，各项环节其实是密不可分，甚至是交叉进行的。
就是这样简单的四大原则，支持我完成了年阅百本挑战，还收获到了日更的能力，真的是一举N得！我们从来不缺思想的巨人，但是行动的巨人真的需要持续践行才能出现！希望2019的总结能够给我信心和勇气，挑战更多更高的目标！
挥手2019，我来了，2020！
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