互联网时代的已知和未知
“积木式创新”
说到产业升级，就不得不提科研创新和科技发展。科研不同于科技，科研存在于实验室等研究机构，科技其实就是科研的产业化过程，一般需要5-8年时间。在经过“落后就要挨打”的思想洗礼后，中国人对于科研的重视程度甚至超过了科研势力超群的美国，国家在科研上的投入也逐年递增。但是科研并不能直接推动社会发展，当科研成果得到认可，还需要企业家参与，将科研成果转化为可以投放市场的产品，这个过程叫科技产业化，科学家和企业家双核驱动，这在国外叫积木式创新。美国作为中国的主要学习对象，跟中国有非常大的不同，这些不同不仅仅在于社会制度等国家战略层面，更主要的体现在商业的各个方面，商业能让整个社会进入到协作体系中，让所有人都“活起来”。首先在中国创业的过程通常都是大张旗鼓，声势浩大，吸纳各方风投和投资机构的资金，最终成立一家上市公司；在美国更多的是小企业拿到一个科研项目，召集一小撮人继续研究市场化，将科研项目落地为一个产业之后，最终和大公司商谈收购。其次在国外创业的人基本上都是资深的大牛，不管是在企业界摸爬滚打，还是在投资界浮浮沉沉，都是身经百战的勇者，在创业时就可以依靠之前的经历和资源拿到好项目，召集好团队；在中国，人们更多的是鼓励年轻人创业，尤其是初出茅庐的大学生，因为他们没有什么好失去的，但却有可能获得整个世界。最后的不同在于投资人，在美国的投资人不仅要提供资金，还要主动去联系科学家和CEO促成这次合作，在美国，资本是最不值钱的，而新技术和优秀的CEO却是不可多得的，投资人要承担指引方向和连接各方的重要责任，亲自参与到企业开发；而在中国，投资大佬们只需要等着创业者上门，然后决定是否投资入股，最后等着公司上市回报。
投资人、技术专家和CEO组成的三角
“两条腿走路，哪条都不能太细”。在以后的创业投资界，投资人扮演越来越重要的角色，他不会也不能仅仅是入股注资，会像现在绝大多数美国企业界的投资人一样，作为一个连接器将技术专家和企业CEO连接起来，为他们指明方向提供资源。今后在中国，资本也会变得越来越不值钱，寻找顶尖的技术专家和优秀的CEO成为创业的根本，只要有出众的科技产品，有优秀的运营管理团队，一旦技术成功落地，市场一定会给予反馈，回报将是极其丰厚的。把镜头转回现在中国创业市场，近几年创业的几支新军都纷纷获得极大的成功，如餐饮娱乐的美团、智能出行的滴滴、方便快捷的摩拜单车，都是基于业务模式上的创业，而且都是克隆硅谷的创业模式，更谈不上创新了，业务模式的创业有它独特的优势，可以让更多资本和企业家入局，在资本的助推下以惊人的速度成长；但是业务模式创业容易陷入同质化竞争，带来最明显的坏处就是无上限的投钱烧钱，我们不仅要看到业务模式的创新，更要看到其他技术层面的创新。
顺势而为
选对趋势比自身努力更重要，往深处再多看一眼。中国人常讲“顺势而为”，在创业投资界有无数投资家们揣测着天下大势，著名天使投资人、小米CEO雷军更是说过一句话“风口上连猪都可以飞起来”，找风口无疑是大众最关心的事情。然而大趋势找好了，也得看周边环境的改变，也就是往深处再看一步，随着全球多数国家步入老龄化社会的进程加快，不少投资人和企业家把眼光放在了大健康产业，这块号称未来有数十亿人市场的大蛋糕上，除了各种可穿戴医疗检测设备，那就是药品了。于是乎近两年可以发现有大批中国企业家在海外收购药厂，意欲在未来占得先机。然而大多数人没看到的是如今其他科技发展给传统医药行业带来的冲击，在不久的未来人们使用的更多是人工智能医疗，药片不再需要从药厂批量生产，而是3D打印机直接将维生素和药物成分进行合成，私人订制成为主流，不仅药厂会慢慢退出历史舞台，甚至药片这种形式都可能不复存在。我们不能只看到一个行业的趋势，而要看到其他行业对这个行业的提升和改变，看得更深一步。
保持一颗学习的心
找工作不在于你找到什么样的工作，而在于你自己成为了一个怎样的人。世界发生变化是有加速度的，我们这代人注定至少要经历两次科技革命：互联网革命和人工智能革命，很难保证会不会有三次，我猜是会有的。科技革命带来的影响也将体现在工作上，众所周知在工业革命和电气革命的浪潮中，虽然一部分工作岗位消亡了，但是另外一部分新的工作岗位被创造出来，这种情况在新一次的人工智能革命中依然会重演，今天有一半的工作在未来是不存在的，而未来一半的工作在今天也未出现。所以你现在做什么工作不重要，重要的是你成为了一个怎样的人，他们将继续在今后的浪潮中依旧乘风破浪。那么什么样的人能够更好进入新角色呢？世界永远都需要勤奋勇敢有理想的人，这是内在的道德品质，那么外在技能则需要交叉学科人才。顾名思义交叉学科，既是这方面的精英，又懂得另外相关方面的知识。眼下已经受到众多企业追捧的莫过于设计与编程交叉人才，让设计出来的产品符合审美又有足够的可操作性，至于完成设计与编程后，只需要将数据输入3D打印机即可完成生产。既是设计大师，又懂编程，这样就省去之前设计师和程序猿的交互问题，真正加快工作效率，提高工作质量，未来将出现越来越多的交叉型人才，一精多通将成为主流人才的标志。
追求你的态度
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