又到双十一,阿里和京东的广告刷爆了我们的屏幕。“让天下没有难做的生意”的阿里集团和“网购上京东 省钱又放心”的京东是国内当之无愧的两大电商巨头。
职场马云曾经说过,员工最在乎的是工资,其次是工作的开心不开心。被无数的企业家和打工者捧为圣旨圭臬。那么阿里集团这方面做的怎样呢?据专业机构调查结果显示,阿里集团是员工最喜欢的企业之一,给员工的工资、奖金、福利待遇等等都是很棒的。
阿里集团员工级别体系分为十档,从P1~P10。除了P1,P2属于低端岗位外,从P3,P4的助理初级专员开始薪资就由学历经验决定,到了P5高级工程师级别,年薪就从15万起步。再高的级别,不仅年薪翻倍增长,还可以分到公司股票。要知道现在阿里的股票是很值钱的。
针对员工最在乎的住房问题,不久前,阿里集团直接把380套公寓打折卖给了公司员工,简单粗暴的解决了后顾之忧,so easy!
职场虽然账面上京东一直未盈利,但是伴随着公司的发展公司市值在不断的快速增加。京东始终没有忘记在一线辛苦打拼,为公司发展做出的巨大贡献的员工。
从2012年起推出了“安居计划”,支持员工在工作地购房,北京总部购房地扩增百公里范围至天津河北地区。向符合条件的员工提供最高100万的无抵押、无担保、无利息的购房借款,贷款审批快速,极速放款,自申请至到账只需不到两周,每年有近百个京东家庭通过“安居计划”安居立业。
只要是五年以上工龄的老员工,生病住院花的钱,保险报销之外的钱,不管花多少,公司全部报销!
京东还在总部开设幼儿园,为员工宝宝们贴心配备了经过先进课程培训过的老师。员工子女免费入学,宝宝们使用的母婴产品也都是由公司免费提供。为员工提供星级酒店水准的精装公寓。
职场对比两大电商巨头,作为围观群众的我们是否有要吐槽现在公司的冲动呢?欢迎在留言互怼!
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