题记：刘邦心法，成为王道，知人善任，彰显英豪。借力众智，谋图天下，分封诸侯，稳建汉朝。谋略灵活，应变有数，民心所向，修得众袍。不辞劳苦，终成大业，千古传颂，水长山高。
七律·刘邦的成功心法
成大事人非特殊，刘邦借势展宏图。
张良萧相同扶佐，韩信陈平共策符。
团结英豪成霸业，变通权术定皇都。
流传心法千年后，领袖胸怀德不孤。
刘邦的成功心法
“要成大事，绝对不是自己拼了老命往上冲，而是要借助别人的力量。”这是刘邦的成功心法。
刘邦的成功确实在很大程度上验证了这一心法。作为中国历史上著名的政治家、军事家，刘邦在建立汉朝的过程中，充分展示了其高超的领导艺术和策略智慧。刘邦的成功有以下关键因素：
1、知人善任：刘邦能够识别并重用人才，如张良、萧何、韩信等，这些人才在军事、政治、经济等方面都给予了他极大的帮助。
2、团结各方力量：在反秦起义和楚汉争霸的过程中，刘邦能够联合各路反秦力量，形成强大的联盟，共同对抗强敌。
3、灵活变通：刘邦在策略上不拘泥于一时一地之得失，能够根据形势变化及时调整战略战术。
4、民心所向：刘邦深得民心，他提出的口号“约法三章”（杀人者死，伤人及盗抵罪）深受百姓欢迎，赢得了广泛的支持。
5、政治智慧：在取得天下后，刘邦能够采取一系列措施巩固政权，如定都长安、分封诸侯等，稳定了局势。
6、自我反省：刘邦能够从失败中吸取教训，如鸿门宴后，他认识到了自己的危险处境，并及时调整了自己的行为。
7、借助他人的力量，并不是说不需要个人努力，而是强调在成大事的过程中，要善于整合资源，发挥集体的智慧和力量。刘邦的这一心法，至今仍被许多领导者视为重要的成功秘诀。在当今社会，无论是企业经营管理，还是国家治理，都需要领导者具备这样的智慧和胸怀。
但是，怎么借助别人的力量呢？刘邦告诉我们：你要学会拉拢别人、团结别人。
那么，我们怎么拉拢别人呢？咱们看一看刘邦对待英布这段故事。
刘邦率领56万诸侯大军，被项羽3万人打得丢盔弃甲，遭遇彭城大败。
败退之后，刘邦总结经验教训，张良给他出了个主意：挖项羽的墙脚九江王英布。
虽然张良的建议不错，但是，一直也没有合适人选去完成这个任务。
毕竟英布是项羽的小弟，派张良去，万一英布铁了心跟着项羽呢，张良可能就危险了。
对当时的刘邦来说，也顾不上做这个件事，先恢复元气才是硬道理。
虽然没有行动，但是，刘邦一直把这事惦记在心上。
一段时间之后，刘邦站稳脚跟，跟项羽在战场上僵持起来。
有一天，刘邦对身边的一群人说：“你们这些人，怎么就没有一个能给我干大事的呢？”
这时候，有一个亲信随何上前问道：“汉王，您为什么这么说呢？”
刘邦说：“你们谁能够替我出使一趟淮南，说服九江王英布，让他发动军队背叛楚军，只要把项羽牵制几个月，我夺取天下就万无一失了。”
随何意识到英布对刘邦的作用之后，马上主动请缨，要去说服英布。
随何到了九江之后，英布安排人对随何好生招待，但是就是不见随何。
随何知道英布还在犹豫，这时候需要给英布下一剂猛药。
于是，随何拿自己的性命做赌注，要求接待自己的人对英布说，自己有重要的话要对英布说，如果说不到英布心里去，任由处置。
而英布果然接见了随何，随何一番话说服了英布叛楚归汉，但是，英布只是口头答应了，并没有落实在行动上。
而随何明白英布的心思之后，马上在英布接见项羽使者的时候，果断闯进去，把项羽的使者撵跑。
同时鼓动英布杀掉项羽的使者，发动军队进攻项羽，而英布被随何逼到了墙角。
依照项羽多疑的性子，这时候想再和好也来不及了，只能杀掉项羽的使者，进攻项羽的地盘。
而项羽也很快派出军队攻打英布，在这一场战役中，英布战败，跟着随何从隐蔽的小道逃到了汉军阵营。
刘邦故意洗脚召见英布，英布进去一看，刘邦居然如此无礼。
英布顿时感觉受到了羞辱。而刘邦呢，却一副大大咧咧的样子，很随意地跟英布聊天，并没有把英布当外人的样子。
英布耐着性子跟刘邦聊了一会，然后离开，
出了刘邦的营帐之后，英布心里那叫一个后悔，羞愧得想自杀。
等英布到了刘邦给他安排好的住处之后，顿时又喜出望外。
只见他住处的用具摆设非常讲究，而且典雅豪华，比他之前用的都要好，跟刘邦是同一规格的。
英布这时候又觉得自己做对了选择，决定铁了心跟着刘邦搞项羽。
而项羽得知英布投到了汉军阵营，立刻派出项伯屠杀了英布全家。
英布派人去接家人的时候，发现全家老小无一生还，只带了几千人马一起返回了汉军阵营。
而刘邦又给了英布一些兵力，让他去成皋招兵买马。
同时，刘邦封英布为淮南王，共同攻打项羽。
这就是刘邦搞定英布这个故事。你看刘邦遇到问题的时候，派出随何去搞定英布，刘邦看准了随何，就对随何委以重任。
而随何为了报答刘邦对他的倚重，对他的期望，拿命做赌注去见英布。
英布看到了刘邦对他的器重，在作战中更加拼命，为最后围剿项羽，贡献了重要的力量。
结语：从刘邦这段故事，我们看到了刘邦身上积累人脉、团结他人、拉拢人心的秘密。咱们总结一下。
第一，靠仗义与大方，赢得了他人的信任。
刘邦仗义又大方，不欺贫爱富，赢得了英布对他的认可和追随，这是项羽所不能比的。
英布虽然是丧家之犬，但是，刘邦依然给英布诸侯王的规格，用自己的大气赢得了英布对他的追随。
这就是交朋友的秘诀，这也是积累人脉的方法，你必须仗义、大方、大度，这样才能赢得他人的好感。
第二，平易近人，不摆架子。
你看刘邦在网罗人才的时候，从来不看身份，不端着，摆出一副盛气凌人的样子，这才是优秀领导者的素质。
故意洗脚时接见英布，是为了表达自己跟英布没有距离，没把英布当外人，英布回到住处之后，顿时明白了刘邦的用心。
第三，用好20%的优秀人才。
你要抓住那20%的优秀人才，让他们为自己所用。
你看刘邦四处结交朋友，张良、韩信、萧何、樊哙等等，刘邦对这些人非常的大气，尤其是彭越和韩信。
韩信要封齐王，就封他为齐王。
在刘邦围剿项羽的关键时刻，韩信和彭越掉链子，刘邦马上派出使者给他们敲定他们未来的势力范围。
对别人大气，抓住那20%的人，对他们足够的大气，对他们足够大度，你就能够成就自己的事业。
只要抓住这20%的人，们就给你贡献出80%的业绩。
所以说，我们领导一定要学会抓人心，抓住优秀的人才，让优秀的人才为自己所用。更重要的是，一定要学会做人大度、做事大气！
小气绝对的交不到朋友的，更不要说让别人为你所用了。你觉得是这样吗？
2024.11.03
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