1.不要跟企业谈恋爱。
2.企业不是员工的父母。“以人为本”的意思是:商机←企业←制度←人。
3.最好的管理效果,只能在三赢的平台上出现。
4.言出必行、言出必准。
5.企业的不成功,99%的原因来自没有做该做的事;只有1%是做了不该做的事。
6.三个必须:管理转变、学习型企业文化、快速和准确的企业信息。
7.资金流动力比营业额更重要。规模大不是必须,而是一个负担。
8.维持勇气去改变必须改变的、平静心境去接受不能改变的,以及拥有能够区分两者的智慧。
9.凡事都有至少三个不同做法,任何问题都有至少三个解决方法。
10.管理应该是轻松、开心和有效的。如果不是,原因必在以下的三点里面:对事情的看法不正确,定下的目标不正确,做法不正确。
来源:《重塑心灵》
时间:【Day6-007】20200524
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