创始人三条准则

今天偶然看到这一篇文稿，很受启发，记录并分享给大家。

微信公众号“笔记侠”发表了一篇新东方创始人俞敏洪在“春光里·豹变2018产投家峰会”上的演讲。在演讲里，俞敏洪提出了创始人的三条准则，非常有启发。
第一是“以终为始”。俞敏洪说：“你这辈子到底想做什么？想成为什么样的人？一定要知道。”他以教育为例，如果一个公司做着做着，开始拼命做营销，甚至出现欺骗行为，其实就是忘记了自己到底想做什么。
第二是，“急事慢做”。俞敏洪表示，只有少数公司能成为平台公司，90%的公司都是内容公司或者产品公司。如果是产品公司，那么，只有把产品做到极致，做到极其符合人性的程度，才会有人不断购买。而产品的打磨是需要时间的，急事慢做，就是任何事情，可以加速，但不能省略过程。
第三是，“近悦远来”，它的意思是，把你身边的人服务好，其他人自然就来了。还是以教育为例，服务好一百个学生和一百个家长，服务到他们完全认可你，最后会有越来越多的学生和家长也会来购买你的服务。用俞敏洪的话说：“把眼前的做好，一切就都好了。”
俞敏洪也批评了“跟风”的问题。他先谈到自己的做事方式。他做任何事情，都有一个计算方式，他会考虑，同样一个小时时间，不做这件事，而是做另外一件事，另外一件事是不是会更有价值。“决定这件事价值的不是这件事情本身，而是你到底放弃了多少。”因此，他认为，一旦决定要做的事，就一定要全力以赴，否则，就不可能得到最好的结果，而是对精力、时间和资源的浪费。

对于我本身，觉得特别有启发是因为，我现在亦是以创业的心态进去寿险行业，从一个HR跑来做业务，难度是不小的，很多时候会觉得新知识新能力新技能新习惯新的一切扑面而来，是需要时间去掌握消化内化深化的，我特别喜欢这新的一切，此外，我的时间自由之后，我可以做很多喜欢的事情，我更活跃地参与到社群之中，也认识了很多新朋友，在这个时候，面临“以终为始”目标设定的问题，急事难做，近悦远来，时间价值的事情。我需要理清思路，整理思路的环节，就给我自己慢慢来吧～
今天先到这里。