职场中大部分人都喜欢安逸,从而缺乏危机感,这往往是个人职业生涯中最大的发展障碍,因为没有危机感,所以自我反思和自我提升意识薄弱,导致停滞不前甚至被超越、被淘汰,当醒悟过来的时候可能为时已晚了。
适当的危机感是前进的动力,过度的危机感会造成神经质、压力太大,严重的还会产生忧郁症。简单来说,就是设置一些小目标,让自己不断挑战、提升。其实,每一次的目标达成,也意味着你在不断地成长。
职场中大部分人都喜欢安逸,从而缺乏危机感,这往往是个人职业生涯中最大的发展障碍,因为没有危机感,所以自我反思和自我提升意识薄弱,导致停滞不前甚至被超越、被淘汰,当醒悟过来的时候可能为时已晚了。
适当的危机感是前进的动力,过度的危机感会造成神经质、压力太大,严重的还会产生忧郁症。简单来说,就是设置一些小目标,让自己不断挑战、提升。其实,每一次的目标达成,也意味着你在不断地成长。
本文标题:职场中的危机感
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