在昨日已决定好今天是最佳辞职日。
从一开始不确定应不应该辞职到什么时候辞再到上午辞还是下午辞，真的是一个漫长纠结的过程。
第一阶段的心理过程大家有兴趣的可以看一看我上篇文章中写的。
今天这篇来说说第二步骤和第三步骤的话。希望能给与我同样顾虑的人以借鉴。
昨天晚上问友人:什么时候辞职比较好？
他说提前一个月啊，或者一个星期。
我摇摇头，这公司不用那么久，我见其他同事辞职好像是当天辞当天就走的。况且我也不想已经辞职了还要尴尬的再呆几天。呆在那一秒简直是炉内烧啊。
他无语道，那么你明天去说吧。还是早一点比较好。
嗯，我想想也对。也不差这几天了。（跟新公司说好20号左右到岗的）
好，过了一夜。
刚上班，我就打开电脑微信。快速地问友人。什么时间说比较好？上午？中午？下午？
友人发了一串省略号。他可能没想到我这么纠结。下午吧，快下班的时候。
嗯，这个时间不错。
接下来我开始一本正经，心无旁念地做着自己的事情。
到下午三四点的时候，我就满满开始紧张了。想了很多内心戏。老板会怎么想？他会怎么说？同事知道了会怎么看我？
现在回过头看看那时的我，还是不成熟。把事情看的太重。一件小事在老板心里可能根本起不了什么波澜，还有比你更重要的事呢。
在这里劝告跟我一样比较有玻璃心又特别在乎别人想法的人，千万别把自己看的太重要。我觉得朋友跟我说的一句话非常有道理。他说不定他也想辞掉你呐，只是没说。这样想是不是心里会坚定一点？
到了五点，该下班的时间。我开始忐忑不安。身体坐在座位上，眼睛却一直盯着老板。他跟同事在谈话。
过了十分钟，他走回办公室。我心想我可以去了。结果另一个同事跟着他屁股进去了，还把门关上了。
看样子相谈甚欢，过了半个小时。我就一直坐在座位上，办公室的灯已经关掉了。其他同事好心过来问我怎么还不下班。实话肯定不能告诉他。我说找老板有事。
我一边伺机而动一边跟友人吐槽。
眼睛还从来没有像这一刻这么亮过。
终于，门开了。同事出来了。
我鼓足勇气踏着轻轻的步伐走进老板办公室。
以下是还原的对话。
老板，有空吗？有点事想跟你谈谈。
你说吧。
我想辞职。这里不太适合我，也不符合我发展的职业规划。
嗯。我想也是。因为我们这边现在主要是前期工作，跟你这个文宣工作还做不起来。以后中后期可能好点。你在我们这个公司也是算过渡期。刚来**还不熟需要过渡一下的。
他明显是在显摆自己的公司给你的这个过渡作用。那我还能说什么。我就说，对的。非常感谢您。可能还是我能力不足。
那没有。跟你接触的也不多还没看出来。
嗯。那我19号离职可以吗？
可以啊。明天就可以不上班了。
那这个月的社保公积金公司给缴纳吗？
这个...
好像是20号之前官方自动扣除的
是吗？不清楚，我明天问问人事吧。你明天先写一个离职报告。
好的。那我走了。
以上就是我们的辞职谈话。没有任何冗余，干净简单快速。只用了五分钟。
也是。我只是一个可有可无的人，我的工作也是可有可无。存在感极低，可以聊天的谈资也少，平时也没什么交集。
谈完，我就立马拿着包走了。
啊啊啊啊
终于摆脱了这外表光鲜内部却在腐烂的金笼子。
我可以自由自在的发挥我的能力，即使跌倒了我也有勇气站起来，可以自信从容地面对每一样事情，可以骄傲而不虚荣地做着我喜欢的事情跟喜欢的人做朋友。
因为这时候的我是我。
庆祝我吧！终于摆脱那吃人的金笼
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