喜马拉雅
良性沟通的基础,了解理解。
4D模型识人
亲子教育 教练型父母
天赋性格
四象限 8岁以上可以做测试
一生只做八件事 85%正确率
蓝色 远见型
反应速度快 追求卓越 看中远大理想 喜欢创新创意
外在顽皮好动有自己的观点主见 有创造性
对于蓝色孩子,支持探寻目标和梦想,高远,喜欢挑战。不要保姆型父母,不要按部就班,会扼杀天性。探索目标,和榜样,被梦想拉动力驱动。
缺点,新的想法也很多。很容易承诺,有虎头蛇尾。适度挑战他完成目标,后期跟进。喜欢抬杠,关注事而不是人,不关注感受。要培养智商和情商。
绿色培养型
有同理心,喜欢帮助人,有慈悲心,喜欢支持别人。为他所看中的价值,会做很多不计较个人得失的事,认为为他人服务是有价值的。理解别人。
黄色包容型
最和暖,有亲和力。有跟你在一起的感觉。人缘很好。不和别人发生冲突,跟老师家长关系好。小的时候,黄色最省心,懂事,喜欢大家在一起。
很难对别人说不,自己承担很多非能承担的事情。小的时候很容易打交道,要培养看中自己感受的能力,拒绝的能力。否则容易受伤。
橙色
有条理有规矩有板有眼。老师留作业,自己定计划,会持续执行。在严谨当年强。
在灵活性差一点。
创意研发科研,蓝色。要么卓越,要么对着干。
和人打交道,绿色。工会,人力,教师,培训师。
黄色,处理复杂难缠的事,润滑剂。个人打交道,处理难缠关系。大型组织的发展人
橙色,管理型人才。财经,督察。严谨细致。
对蓝色孩子谈梦想,追求卓越。在初中高中树立梦想。
对绿色就是欣赏肯定他。肯定他的重要性。塑造价值感,他培养他人的能力,贡献他人。
黄色。不要在争执环境中,害怕冲突。会很不安全,要有和谐氛围。陪伴,和谐。
橙色,夸奖他的有始有终,守规矩,有计划,流程很重要。会被抚慰到。不能经常变动规则。规范和一致性。
用孩子擅长的方式方法和孩子交流。
良性互动:
关系第一原则。有分歧时,关注情绪,先处理关系,以良好的互动为基础。孩子不是成年人,在良好的亲密关系中,处理问题。
聚焦目标,我们想要的目标是什么。奔着目标调整方向。
多听孩子建议。在八岁以上的,要多听多问。建立好的互动。
每天进步一点点。对孩子每天都会有对孩子的最好。
支持孩子达成他的人生目标。
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