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年底了想辞职?看完这四点再决定吧!

年底了想辞职?看完这四点再决定吧!

作者: 阳光小书斋 | 来源:发表于2017-12-15 10:25 被阅读0次
    图片来自网络

    一大早醒来,意识好像裹了泥浆似的,不能动弹。

    或许,昨晚前任老板那长达两小时的通话,让我耗费了不少心力,他总是不断地叫我回去,而我再也不想了。我的拒绝并未让他放弃,在他看来,陪伴公司成长长达八年的我选择离开,只是暂时的,他希望我回去享受公司现在所谓的丰硕成果。

    我很清楚地告诉他,虽然离开公司的我在经济上有暂时的困难,但是我很庆幸自己勇敢选择离开,这一年内,我自己做了很多不同的尝试,或许有些东西试过之后才发现不适合自己,但是永远好过在自己的位置上观望。

    而我离职之后唯一后悔的就是:为什么不早点辞职?!


    我并非怂恿此刻也挣扎着想离职的你,快刀斩乱麻,一走了之。每个人的情况不一样,背负着不同压力的我们并不能说想放弃就放弃,我们有太多的无奈。但是,切记,千万不要为了逃避而辞职,而应该从以下四个方面,理性考虑:

    1

    这份工作能提升我的认知吗?

    现在的社会,认知决定一切,如果一份工作,让你的眼界永远处于管窥状态,那么以后的你也会很容易被淘汰。现在社会,讯息万变,而认知就是一种竞争力。

    2

    这份工作是我真正喜欢的吗?

    有些人会说,赚钱最重要,谈喜不喜欢那是奢望,是奢侈。对于我来说,如果一份工作能赚足够多的钱,让你不在乎是否喜欢,只要你心里开心满足,那是可以去做的。如果你天天醒来,就挣扎着要不要辞职,觉得你根本不喜欢现在的工作,那么你要静下来心来和自己谈话,你所厌倦的事情是什么?你所厌倦的事情是否去到其他公司,其他工作也会出现?你是为了逃避而想辞职?还是真的觉得自己的性格和这份工作不符合?

    3

    这份工作能否越做久收益越大?

    这句话,我希望八年前就有人告诉我。作为毕业10年的过来人,我非常负责任地告诉你,这个非常重要。以前的我陪着老板“打天下”,我的工资在公司中也数一数二,但是我忽略了两个问题,一是我的老板不是咪蒙,二是这份工作越做久,是否收益越大。而当初我那份工作基本上工资升到一定程度,就很难再上去了,而且在公司收获的技能,到了外面并不具有很大的竞争力。所以,不要纠结于目标的工资,而是要想想,在这家公司能否得到能力的提升,资源的技能,而且是否越做久收益越大?

    4

    这份工作有可能创造巨大的机会吗?

    一份工作,除了收获工资和能力,还要考虑是否可以带来更多的可能性。做一件事情也好,选择一份工作也好,最怕其实就是怕到头来,把自己的活路全都堵死了。有些工作看起来钱多事少离家近,可是对于自己未来的可能性或许就只有一种,而且还是你不能接受的那一种。 所以,把可能性也纳入思考,会拓宽你的思路,而这也是我们做取舍的一个重要标准。


    结语

    以前的我在做抉择时虽然也有自己的一套方法,但是往往跟着直觉走,但是当我看到成甲老师分享的这四点,我觉得,无论是判断一件事是否值得去做,或者一份工作是否应该辞职,都可以拿来作为理性思考的角度。

    如果你发现你的工作四点都不符合,但是却暂时没有放弃的资格,毕竟我们还要养家糊口。那么,请静下来心来,考虑自己其他的可能性,为你的可能性定下一些小步试错的计划。在本职工作之余,为你的爱好,你想尝试的事情做小范围的试错。

    或者,在本职工作中,尽情去吸取可以吸取的知识和技能,然后业余再去打造自己其他的能力,那么,上班的8小时和下班的8小时,你都处于进步精进状态。

    或许你会问 “我就是不喜欢我的本职,那么,我要怎么在本职做好的情况下,去发现自己更多的可能性呢?”

    如果想知道答案,那么点击关注我,以后我会更多分享这一类的内容,因为,

    我们只是来这个世界一趟,理应按照自己喜欢的样子去活着。

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    阳光小书斋

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