产品经理的核心竞争力是什么?针对企业,为什么招产品经理?从源头开始宝洁使用产品经理岗位是为了某一个产品从前到后有一个负责人,能够让某一个产品获利。为企业创造价值。
那怎么样才能够获利呢?需要对产品及产品人两个角度分析。
需要什么产品由市场决定,那这个产品人就需要自己决定。通常我们不能够改变市场或者说需要很大的能量去改变市场,那就尝试改变自己。
那产品人需要怎么样才能让产品获利呢?
首先,要了解你要做的东西,对结果负责。
其次,要熟知做的东西的过程,对结果负责。
最后,不论用什么方法,有没有达到想要的目的?达到了我们需要怎么做,没达到我们需要怎么做?
从上面的一个例子,那就需要产品人有什么能力,那就是核心竞争力。了解你要做的东西,判断市场,为什么做,做了能带来什么,帮助你树立自己的产品自信心,如果自己都没有认同,那你只能是工具人。
要有同理心,要有主人翁意识,要能和团队朝着一个方向前进,可能中间会有偏差,我要去罗马,结果是有没有到达罗马,和路上有没有吵架、打架无关。
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