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职场金马奖 奥斯卡 金鸡百花该颁给哪些人?

职场金马奖 奥斯卡 金鸡百花该颁给哪些人?

作者: 名字真的很多重复 | 来源:发表于2018-09-20 10:11 被阅读0次

    职场第二弹来啦!

      今天我们来说说职场里的心机婊。大多数男领导对于心机婊 也就是心机的女同事是不能明确分辨的 这个和大多数男生找女朋友都是一样的。瞎的!

      在一个喜欢搞阶级,喜欢搞内部斗争的大环境下,几乎是每一个职场内都存在。身在职场的你,就必须做好随时战斗的准备,会演戏、会装傻、会说话。职场政治生存也就成为了一个职员职业生涯的重头戏了。能不能在一个复杂的职场政治语境中生存下去,这很值得商榷。

    身在职场我们都遇到过哪些戏码?

    一、无中生有派

      这种派别我们称之为职场戏精,人前白莲花,人后豆腐渣。同事小云工作不久就遇到了这样的情况,一不太熟悉的女生,突然跟她示好,“我觉得你好适合我们公司的某某岗位哦,我在领导面前都极力推荐你,但是有人不让你去啊!”  谁呀?  就是那个某某某呀!

      在职场坚信做自己,不要因为其他人的一些流言流语就轻信同事们,具备独立思考的能力。所有的困扰都是人性在背后博弈,这一切的困扰来自价值观的差异,来自不同个体的对撞。

    点评:这种人就是无中生有派,在公司故意挑拨关系,然后还一副我是为你好的样子,你可千万要去找她算账啊!这里很体现职场的情商了,你可以一面答应的好好的,然后做自己的选择。

    解决问题:遇到这种人需要冷静思考一下,这个人为什么要跟你说这些?他口中的那个人是他说的那样吗?想清楚了这些也就不会轻易被他迷惑!

    二、工作演技派

      工作做了很多但是没升职,也没加薪?那一定是你的演技不够好。演技决定你生存的能力。我们身边经常有这种人,领导在群里说话永远第一个回复,第一个汇报工作,即使他压根什么都没做。这是一种很卖乖的表现。这种是怎么作妖的呢?凭借他平常抢的功劳,领导面前的表现力加点渲染能力,要求升职加薪。当然啦,效果非常棒,男领导都很吃这一套。同事小志,不喜欢这种虚伪的氛围 反感平日不做两三事,只抢功劳的人。他拆穿一些事实真相,揭露演技派的嘴脸。演技派一心急,一场撕逼是在所难免的,给你穿小鞋,逼你走人。这种人是可以拿奥斯卡的 。但不必怂。面对这种人自己的状态要稳,并且不要乱阵脚,公司不是她家的,工资不是她发的。我在职场中也遇到过类似的演技派。她是一个女生,无论领导在群里发什么,都是第一个接话。比如领导说视频拷一下吧,她会说已经拷贝好了。这是典型的表演主义。其实人根本不在公司。在她想利用某一个人的时候,就会找那个示好,卖萌、装可爱、卖弄。这是就是婊。如果利用结束 就会把对方踹的远远的。 如果演技派是女生,你也是女生,你也可以和她飙戏。如果对方是男生,你也是男生,先教育一顿再说话吧。

    点评:演技派是同事眼中的好好同事(在你没发现她真实面目之前),是领导眼中的好好员工。一旦靠近久, 自然会看透真实面目。

    解决问题:遇到演技派,就是你做再多的事,也会被别人说成是他做的。撕破他的嘴脸惹恼他,才能让他装不下去。

      遇到职场心机婊,首先就是有多远躲多远。既然马屁拍不过人家,就把事情做好一点,当然你的领导要知道你做了哪些事!千万不要做“备胎”,做了所有的事情,却难以得到升职加薪的机会。

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