新领导

去年秋天我们换了校长。

新校长一上任就明确了学校的办学方向：强体有我，强校有我，强国有我，同时进行了一系列改革。

从学生的列队跑操到元旦的师生长跑比赛；

从教师节的趣味赛、座谈会到元旦的全体教师录视频送祝福；

从三八的演讲比赛到学校“紫薇花”奖的颁发；

从每月一次月考年级组长质量分析到校领导“崇德研学”系列讲座；

从板书设计赛到说、讲、评教师学科专业素养的提升；

形式多样，活动丰富，多项举措的开展想激发调动师生的学习工作积极性，提升师生整体素质。

但老师们怨声载道，因为我们习惯了按部就班，习惯了踏实肯干，习惯了任劳任怨，从来没有想过改变，创新，改革，提升。

所有的改变都会有不适感，我也很反感新领导的折腾，但是经过一段时间，我发现，折腾才会有变动，小折腾激起涟漪，大折腾潮水涌动。

原先的我们不主动寻求改变和提升，那在领导的逼迫下被动提升也是好的呀。虽自己资质平平进步不快，那就做一只毛毛虫各甬涌也比停步不前好呀。

不埋怨，从现在开始动起来，期待自己的改变！