01.
妈妈，你为什么要去上班？我们如何回答孩子这个问题，里面藏着孩子未来的人生格局。
我相信90%的家长都会说，妈妈上班赚钱去啊，给你买好吃的好玩的，是不是很多父母都会这么说。
这是一句大实话，但是却给孩子建立了一个非常单一狭隘的职业观，那就是工作等于赚钱！
很多父母又要说了，工作就是赚钱啊，我现在就是为了赚钱，忍受着这份工作。
是的，我们这一代人大部分都是这样走过来的，但要相信孩子的未来一定要比我们更好，所以家长应该给孩子一个更加大格局的一个职业观。
我希望孩子以后可以不用像我们这样强忍着、被迫去工作，所以我们应该这样跟孩子说。
02.
当孩子问我为什么去上班，他其实想要说的潜台词是：妈妈，我舍不得你啊，你可不可以不要去上班？
所以这个时候我们第一时间不要去回答孩子这个问题，而是去回应他的情绪。
抱起孩子，然后跟他说，你舍不得妈妈，妈妈去上班也特别舍不得你！妈妈每天上班的时候都在想，哎呀，我家的宝宝现在在干嘛，我好想念他！
先给这个情绪银行充值，然后再去输出我们的价值观。输出价值观并不是说大道理，也不是让我们去吹牛。
我们可以这么说，妈妈虽然舍不得你，但妈妈要去上班。上班呢，可以帮助他人，同时，上班也能创造我的价值，妈妈有了价值可以拿到报酬，而且在这个过程中，妈妈也会不断变好，不断成长。
03.
你看这段话里面，我说了三件事。
第一，工作不只是为了赚钱，工作是创造价值。第二，工作可以帮助他人。第三，工作可以让我们不断变好。
这才是要传达给孩子最重要的工作观。我们都希望孩子热爱学习，那么怎样才能让孩子真正发现学习的意义？
其实跟价值观是一样的，要让孩子知道学习不仅仅只是为了妈妈，就像工作不仅仅只是为了赚钱一样。
其实我们在工作中可以实现自己的价值，可以让自己不断变好，这对孩子来说太重要了！
鲁迅先生曾经说过:“ 父母存在的意义不是给予孩子舒适和富裕的生活，而是当你想到你的父母时，你的内心就会充满力量，会感受到温暖，从而拥有克服困难的勇气和能力，因此获得人生真正的乐趣和自由。”
每一个家长都任重道远，因为每一个孩子的未来都是长在我们家长肩上的。虽然我们这一代人因为或多或少的原因，没有找到热爱的职业，或者为了赚钱，为了物质，而不得不放弃自己的热爱。
但请相信我们的下一代，他们可以为了热爱，为了理想，为了抱负，为了实现个人价值，而一往无前地去找到自己心目中的那份坚定的所在，他们真正热爱的工作。
因为唯有热爱可抵岁月漫长，您觉得我说得对吗？
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