工作中，难免会遇到跟领导想法不一致的情况，实际的处理方式，可能有：
1、会完全按照领导的想法执行，但是心里可能不太爽
2、不分场合，当面提出质疑，并跟领导顶撞
这两种处理方式，都欠妥。
如果每次都用第一种处理方式，时间久了，领导会认为你是一个缺乏独立思考和创新的人
第二种处理方式，是职场大忌
这里介绍第三种处理方式，分四步：
第一，摆正心态
领导的想法未必全是全对，要有表达自己观点的勇气。
在领导面前要不卑不亢
第二，换位思考
思考下老板为什么会这样想？这种方案的优缺点有哪些？
第三，方案比对
自己的方案是否考虑的全面？两种方案相比优缺点有哪些？自己的方案确实比老板的好吗？好在了哪里？
第四，单独找领导聊，先对领导方案做肯定，然后指出不足，并给出解决方案
最后，当以上4步做完后，要尊重领导最终的选择，并且强有力的去执行落地。
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本文标题：工作中，跟领导想法不一致怎么办？
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