威严的树立

刘邦刚当上皇帝时候，手下这群人，还和以前一样没大没小的，刘邦很是恼火，自己是皇帝了，有权在手，但是威严却没有树立起来。如何树立威严？很多领导者都面临这个问题，尤其是刚当官的人，没有官威，找不到当领导的感觉，其实，历史上主要是通过三种手法树立威严的：

1、神话

刘邦是平民出身，如何树立权威，如何让众手下感觉到刘邦的与众不同，于是刘邦围绕自身打造了很多个神话，母亲和龙交合受孕生下刘邦，每次去小酒馆喝酒，小酒馆生意那天就特别好，起义之后，是斩白蛇，来塑造赤帝的身份，头上还常有云气。汉书上称“沛中子弟或闻之，多欲附者矣。”历史上，越是出身低的领导者，身上的神话故事就越多。其实现在企业中，很多公司都有自己的创业神话，如何克服种种危机，自身起点如何的狼狈，最终成就自己。这些神话，都是为了塑造与众不同。

2、符号

大家印象中皇帝都是穿着黄袍，言谈中自称“朕”，走到哪里去，都会有小太监喊着“皇上驾到”。没错，这就是皇帝的符号，给大家留下的视觉印象。古代就是从符号上区别尊贵和贫贱的。每个人能够穿什么样颜色的衣服，做什么样的轿子，住多大的院子，都有严格的规定。任何人超过自身品级使用东西，都是簪越，而簪越就是大罪。因为严格的符号系统，让人与人直接从视觉上就产生了差别。现在社会法律上身份平等了，但是还是会使用限量版的东西来增加自己的威望。

3、仪式

《史记》中叔孙通传记载：设酒宴大礼。诸侯百官等坐在大殿上都敛声屏气地低着头，按照尊卑次序站起来向皇帝祝颂敬酒。斟酒九巡，谒者宣布“宴会结束”。最后监察官员执行礼仪法规，找出那些不符合礼仪规定的人把他们带走。从朝见到宴会的全部过程，没有一个敢大声说话和行动失当的人。大典之后，高帝刘邦非常得意地说：“我今天才知道当皇帝的尊贵啊。”叔孙通设计的各种朝见的仪式，让威严直接传递了出来，得到了刘邦的认可。任何组织都有自己的仪式，这是权力的直接传递体现。

经过上述的分析，我们能够看出来，权力不会自动带来威严，只有通过上述这些手段才能树立起来。三国志中，有这样一个故事，就是马超刚到刘备军中，对刘备很是没大没小。这时候，张飞和关羽见刘备时候都战战兢兢的，表现出谨小慎微的恭敬，通过仪式示范，马超自己也就不敢有非分之举了。刘备的威严自然就树立起来了。