今天天气有点凉,阴沉沉的,昨天发了一通感慨,说自己还得修身养性,今天碰到的第一件事就是,我安排过的事情,却偏偏没有完成,有关入户的活儿,我已经交代了,必须都得学会,这一月竟然没有入户,昨天有用户问我什么时候能装上表,我答不上来,也罢,工作拖拖也无所谓。
大的公司应该有一套行之有效的制度,对员工进行约束,从而提高工作效率。
眼前的现象却是,谁都不愿意多学,多学意味着在不加薪的情况下,要干更多的活儿。
于是久而久之自己就想不开了,不知道这样做的意义是啥。
其实很多大道理不用讲,只说点关乎自身的利益
多做点,能让这个企业离不开你,虽然眼前的价值体现不出来,
多做点,能让周围的人更看重你一些,也就是在积累人脉。
多做点确实对自己没有多大的利益,但这仅仅是眼前,把眼光放长了看。
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