昨天，是2022年上半年的最后一天。按照新余交警支队党委的工作部署，我把自己管理的一个部门——支队信息化勤务中心移交了，也跟分管该部门的支队领导打了招呼。至此，本人两年半以来夜以继日、为之全身心投入奋斗的全市交警系统信息化勤务工作，就此告一段落。回顾过往，2020年以来的900多个日日夜夜，本人在支队党委和主要领导高位有力推动、各级公安机关领导和全体交警战友（尤其是勤务中心的同志们）关爱支持下，针对信息化勤务这个新鲜事物，以一份绵薄之力一路披荆斩棘，完成了属于自己的极小一份开疆拓土任务，我的内心是满足的、感恩的。
2020年1月8日，新余交警信息化勤务中心组建，中心有四名民警，十余名辅警。交警支队党委成立这支队伍的目的，是为了在全省公安机关信息化警务（勤务）工作机制改革的大形势下，策应上级公安机关此项工作要求，组织一支专业力量，指导全市各级交警部门和全体民警深化科技信息化应用，切实贯彻落实好“信息引领警务，数据主导实战”工作理念，推动新余公安交管工作转型升级。通过信息化勤务开展，确保新余公安交通管理工作紧随时代步伐，适应新形势，完成新任务，为更高水平的平安新余建设贡献交警力量。
在支队党委坚强有力领导、各单位各部门大力支持配合下，两年半来，新余交警信息化勤务中心围绕全市公安交管大局，强力推进公安交通管理情报研判、指挥调度、精准打击、勤务创新、服务群众、重大警情快速流转、信号机路口优化、辅助交通安保、应急交通调度、110交通事故接派警、市长热线收发回复、12123挪车服务、科技信息系统应用培训、宣传推广新余交警信息化勤务工作经验和做法……中心同志们做了大量工作。尤其在牵头支队信息化勤务考核工作上面，付出了全部的心血和努力，确保了新余交警在交警系统信息化勤务考核排名，绝大多数时候位居全省第一方阵，得到了上级机关和领导的充分认可。
两年半来，正因为有交警支队党委和主要领导的关心关怀和大力支持，新余交警信息化勤务中心从无到有、从小变大、从弱变强，如今已经成为了一支拥有民警和辅警近20人的团队，做出了卓有成效的工作：共开展了交通管理各类情报研判1100余份、各类交通管理应急调度1500余次、年均开展交通辅助安保工作上100次，制定交通安保线路数百条；每年平均提供挪车服务30000余次，流转综合报送12345市长热线3000余件；2020年以来，利用科技信息化手段查获各类交通违法行为23000余起；与路面一线交警警力紧密配合，情指勤一体严厉打击机动车假牌套牌、伪造变造号牌、盗抢车、克隆车、报废车300余辆，定点清除了一个又一个危险车辆“移动”炸弹，新余行政辖区假套牌车存有量全省最低，几近绝迹！全支队上下一起，为广大市民努力创造了一个安全感高的道路环境。
我们在信息化勤务方面取得了长足的进展：两年半的时间里面，信息化勤务考核工作从低谷开始，一路艰难地爬坡过坎。支队广大民警以强烈的责任感和荣誉感，苦干实干，奋勇拼搏，新余支队的考核排名呈现稳步上升之势。当然这期间也出现过几次的反复，也有意外重新掉入谷底的时候，但总体的趋势还是向上的，每年年底的总考核，我们都进入了全省第一方阵，受到市公安局的充分肯定！数年的信息化勤务工作实战，锻炼了广大民警利用科技信息手段管理道路交通的能力和水平。广大民警娴熟运用各类交通管理科技信息系统，加大对各类隐性重点交通违法行为的打击力度，查处重点交通违法行为的数量呈现指数级上升，努力减少各类交通安全隐患，为人民群众的安全出行保驾护航。
回应民生需求，就应该从老百姓关心的一点一滴事情做起。很多市民对我市信号灯的设置和优化配时提出了自己的意见建议，勤务中心的民警们和其他科室一道，一边虚心地听取市民的意见建议，一边从专业人士的角度，通过多种途径（比如在市交广台做广播接听听众提问、组织市民到现场讲解红绿灯工作原理）向市民们做好了答疑解惑工作。与此同时，对城区交通复杂路口经过一段时间的观察研判后，进行及时的信号灯优化配时。仅2022年上半年，就对城区的70多个路口，开展了信号灯优化配时600余次。每日早晚交通高峰期，信息化勤务中心通过视频矩阵系统开展信号灯配时无时不在进行。高德地图数据表明——新余市道路始终保持畅通的状态，在全省各设区市名列前茅，提升了人民群众交通出行的幸福指数。
“人民至上，生命至上”，坚持以人民为中心的发展思想，是党的性质和根本宗旨所决定的，也是党的群众路线根本要求。信息化勤务中心把扶危济困，救助处于危难中群众作为自己日常工作抓紧抓好。一些突发性严重疾病或意外事故严重受伤的市民，必须要争分夺秒送往医院急救。信息化勤务中心值班民辅警了解到情况后，及时调整信号灯，保证患者乘坐的车辆一路绿灯通行，必要时还调度交警铁骑进行护送，打通患者“生命救援通道”，确保病患及时得到救治。两年半来，为患者打通生命救援通道的事例有六七十起之多，仅2022年上半年，就有15起。有的患者家属非常感动，跑到交警支队大楼六楼，将锦旗送到了信息化勤务中心负责人的手上，并鞠躬致谢！通过科技设备应用为处于危难中的患者打通生命救援通道，成为了新余交警“我为群众办实事”的一张闪亮名片，树立了新余交警的良好形象。
就要与新余交警信息化勤务中心说再见，昨天在支队信息化勤务工作群里面，我写下了一段话：
“心和意同，谋无不成”！在支队上下的共同努力下，本月信息化勤务考核工作一路爬坡过坎，努力向全省交警系统中上游冲刺，信息系统数据不断做大做强，这里面体现了大家高度的集体荣誉感和责任心、舍我其谁的奋斗精神！ 七月就要到来，这是新的开始、新的征程、新的指导力量，无论队伍人员如何变化，让我们在支队党委坚强有力领导下，继续保持干劲，力争上游，为支队信息化勤务工作的荣誉而战！我们的征途是星辰大海！”
不必江湖再见，虽然新的岗位不同，我们仍在一起！仍在一起为新余交警这支光荣队伍继续认真履职，仍在一起为创建更高水平的新余公安交通管理工作而不懈奋斗！
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