人们干的所有这些活，最后真正能给公司带来价值的，只有六分之一。绝大多数活其实都白干了！
这些工作时间都去哪了？怎么才能让公司少点浪费呢？
第一、不要搞多任务、同时干几件事，要每次只干一件事。
对个人工作的多任务的批判已经很多了。你去看所有的励志类书籍，都是强调专注，鄙视多任务。
如果你工作的时候同时开好几个通讯工具，一会儿干干这个一会儿干干那个……那你可能干的不是什么特别重要的工作，肯定用不着深入思考。我以前打过一个比方，就好像电话接线员一样。
有个新的研究说，那些愿意多任务的人，那些号称自己善于多任务的人，其实还往往是多任务能力更差的人。他们在面对多任务工作的时候，效率比一般人更差，甚至比不愿意搞多任务的人还差。
因为这些人之所以要搞多任务，并不是因为他们擅长多任务，而是因为他们大脑硬件有问题（《浅薄》） —— 他们没有办法集中注意力！
坐在那里读一个小时的书，他做不到。他们根本管不住自己，可能不被打扰就难受。为什么多任务工作效率低？因为在不同任务之间转换得花费时间。
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