内容相关：
《可复制的领导力》
《系统之美》
《清单革命》
《原则》
《稻盛和夫自传》
《A Theory of Havruta Learning》
《After watching this, your brain will not be the same》
《Teaching Methods for Inspiring the Students of the Future》
线上读书分享主持
小灶一班表白
心得：
001 Havruta学习法
扎克伯格、斯皮尔伯格、爱因斯坦等等享誉世界的名字，据说都是Havruta这种教育方式教养出来的。通过共读同样的材料，在对话式讨论中加深对内容的理解和扩展。这种学习法有3个核心：
倾听和表达
探索和聚焦
支撑和挑战
总结下来锻炼的是理解、沟通、表达、专注、探究、欣赏以及批判性思维。好处，你可以从对话伙伴那里，获得不一样的启发，缺点在于，如果对方的水平很low，也可能让你没啥启发。有机会更换不同的havruta伙伴，会更好。
不过，从某种意义上来说，这种方法特别适合父母跟孩子深度讨论问题。
002 线上读书分享主持
分享人分享的是尼尔·波兹曼的《娱乐至死》，前段时间看的时候就觉得毛骨悚然，引发了很多感触。
没想到，第一次试水主持，分享的就是这一本书。
复盘一下：
熟读SOP。
提前熟悉分享人的分享稿，写好串词，不能喧宾夺主。
不同平台的主持风格和语言风格不一样，在彩排的时候要留意。
准备好的文档发在石墨比word好，没有换页。
给书友留一定的时间阅读分享稿。
如果大家对分享的书籍不熟，如何引导？提前准备几个大家都可以插得上话的话题，不过，要看平台调性。
碰到不熟悉的作者名字，如何解答？谷歌、百度，平时多读书。允许不懂。
实时整理文档。
做好工作计划，安排后续事宜。责任到人和时间。
003 表白 & 被表白
几天没有好好看书，今天起得比较早，干脆上了N个Forest，好好地翻了好几本书。剩下的时间就不是特别多了，还有别的事情。
本来想把表白先搁一搁，集中刷屏，不过，一转念，能先表白一个是一个吧。
于是乎，忙里偷闲，等待的功夫又表白了8个，加上白天的一共表白32位老铁。不过，任重道远……
有人问我，表白除了真诚，还用什么套路？开玩笑，有了真诚，还需要什么鬼套路？
感谢说“加入读书营不一定是我的里程碑事件，而今天班长的话却有可能使我发生改变”的老铁，真的，你能亲手养成想要的自己哦。
004 简历
今天看了好几份简历，想起在小令君的书中描述过一份30字的自我介绍，再看看大家的，想想自己的，真的还有很大的进步空间。
005 继续写吧
今天4点10分左右醒的，现在困得很，不过还没到时间可以发文章，那就继续写一会儿吧。不对，我可以先发我的公众号，据说3个月不用留言，会被取消留言功能。
为自己的智商捉急……
网友评论