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情绪管理之应对情绪05觉察情绪

情绪管理之应对情绪05觉察情绪

作者: 心喜欢生0003 | 来源:发表于2022-07-12 00:08 被阅读0次

    觉察分为三个层次,觉察身体、觉察情绪、觉察念头。

    现在进入第二个层次觉察情绪。如果说觉察身体时,像是观察植物的根部,包括外感、内感等方式呈现,是一种身体的反应。那么觉察情绪,是指觉察植物已经长出地面的部分,也就是人们比较容易直观看到的部分。

    虽然情绪的外显比较容易呈现,但是情绪的表达却是比较难的。实际上,觉察的情绪分为两个部分,一部分可用语言表达的部分,即可表达的部分;另一部分暂时不可表达的部分

    好比说,我对母亲的很多愤怒或者恐惧,但是因为她对我很好嘛,就是她呈现出来的还是功能比较好的部分,所以对母亲的压抑是比较内隐的。更多的情绪释放是对父亲的愤怒。

    所以觉察首先要放在身体层面,觉察身体,持续关注自己的身体,慢慢地熟悉特定的情绪在自己身体,慢慢地熟悉特定的情绪在自己身体中的呈现方式;

    然后觉察情绪。觉察情绪这一步是可表达的,如果觉察自己有什么情绪,马上就可以说出来,比如轻松的表达:“我对父亲很愤怒。”

    在对待可表达的情绪时,我们一般可以采取三步:

    第一步,识别情绪种类。人们有喜怒忧思悲恐惊其中情绪大类,可以先辨别当下的情绪主要放在哪一个大类上。

    第二步,根据情绪强弱程度进行细分。在给情绪命名的时候,要给情绪一个精细的命名。

    如果精细命名比较难,可以情绪打分。

    第三步,觉察是哪种情绪的程度,跟过去的经验类比

    通过类比就会发现,一个小事件,可能会激活一个人大量相关情绪,而且这个被激活的情绪分为三个层面。

    第一个层面,事情的层面。

    第二个层面,事情所引发的情绪识别和表达。

    第三个层面,同类事情应发的相关情绪。发现这一层的情绪需要人们对情绪进行非常细致的观察。

    有时候一件小事就会引发剧烈的情绪反应,经过觉察,我们发现这激烈的情绪不仅跟当下的小事情有关,更是激活了过往的核心信念引发的情绪反应。意识到这一点很重要,当我们通过过激的情绪反应觉察到过往的情绪应对经验,从而发现核心信念。然后调整那个核心信念,情绪就会得到大部分的缓解。

    实际上,这个对过往情绪的觉察,即是对一部分不在当下意识之外的情绪找了回来,变成了可以言语化的情绪。但还有一部分不可言语化的部分,保持觉察即可。

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