今天突然就感觉有很深的无力感,不知怎么的,就走到了目前这种局面。像是陷入了泥淖里,越挣扎陷得越深。
仔细想想,目前的局面都是我自己造成的。现在深刻的意识到:说话,办事之前要三思,不要在头脑不清醒的时候去办事。冲动的后果有时候真的是无可挽回的。
听到了别人说另外一个人的坏话,一定不要说出去,忘记了最好。只要说出去,总会传到另外一个人的耳朵里。你根本想不到这些话会给另外一个人的内心带来怎样的惊涛骇浪!
自从我一激动把听到的话告诉同事以后,这两个同事对彼此的意见都很大,我必须选择跟一个同事保持距离。如果不这样,另外一个同事就会特别生气。
但是我觉得工作就是工作,不能把情绪带到工作当中去。同事的关系就是这样,今天吵架了,只要没有离职,为了完成工作还是要厚着脸皮去找对方。哪怕对另外一个人意见再大,也只能忍着。
但是最近才发现现实远比想象的要复杂的多,人性使然。很多时候,有矛盾,都是带着情绪工作,相互到领导跟前告状。私下里,在自己的职权范围内,相互刁难。
这样只会降低工作效率,让身处其中的人有深深的不安全感。
所以管理工作并没有那么简单,作为一个管理人员,需要认识到人性的复杂面,在工作上用合适的方式尽量调动部门人员的积极性,让整个部门真正的团结起来。
这些说起来简单,要做好确实比较难。
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