为什么我的时间总是不够用，仿佛一个不小心时间就失踪了？到底有没有某些方法，让我不仅能争取到更多的时间，实现我更多的梦想，而且能过得不那么忙忙碌碌、身心疲惫？柳比歇夫时间管理法当然不能很好的回答这个问题，但是它却恰恰涉及到这两大问题。柳比歇夫，一个百科全书式的前苏联昆虫学家，肆无忌惮地分心旁骛，并且特别探讨了他那独创的史无前例的时间管理法（他从26岁一直到82岁去世，56年如一日，坚持对个人时间进行定量管理，并定期做分析总结）。
柳比歇夫时间管理法定义
柳比歇夫时间管理法是苏联昆虫学家柳比歇夫56年如一日对个人时间进行定量管理而得名的。这种方法建立在数学统计的基础之上，重点是对消耗时间的记录进行分析，使人们能正确认识自己的时间利用状况，并养成管理自己时间的习惯。
简单地说，柳比歇夫时间管理法就是要记录时间、分析时间、消除时间浪费、重新安排自己的时间。是个人时间定量管理的方法。
柳比歇夫时间管理法要点
⑴保持时间记录的真实性、准确性。真实是指工作现场的记录，而不是补记的。准确是要求记录的误差不大于15分钟，否则记录就无使用价值；
⑵切勿相信凭记忆的估计，人对时间这种抽象物质的记忆是十分不可靠的；
⑶选择的时间记录区段要有代表性；
⑷及时调整时间分配计划。在检查时间记录时，要找出上一时段计划时间与实耗时间的差，并以此为根据，对下一时段的时间耗用予以重新分配；
⑸坚持就是成功。
柳比歇夫时间管理法步骤
⑴记录。运用各种各样的耗时记录卡准确地记录时间耗费情况。工作记实表，真实准确；
⑵统计。每填完一个时间区段后，对时间耗费情况进行分类统计，看看用于开会、听汇报、检查工作、调查研究、走访用户、读书看报等项目的时间比例有多大，并绘成图表。
⑶分析。对照工作效果，分析时间耗费的情况，找出浪费时间的因素。浪费时间的因素主要表现在：做了不该做的工作；做了应该由别人做的工作；做了浪费别人时间的工作；犯了过去犯过的错误；开会和处理人事关系时间过长等等。
⑷反馈。根据分析结果制订消除浪费时间因素的计划，并反馈于下一时段。
对多数人而言，任何事情，开始是第一步，也是最重要的一步。
记录说容易也容易，但是难的是坚持。如果能坚持不懈的忠实记录，并且通过记录能够十分了解了自己的时间消耗情况、浪费时间的因素，我们就相当于成功了一半。
但是，任何真正能给人带来效益的事情，都有其难点，这个难点，将许多人阻挡在了通向——成功做成一件事——这个终极目标的门外。
柳比歇夫事件记录法的难点就在于反馈这一步。
因为反馈这一步，涉及到触及我们本质的东西——改变。或者说行动力。
这么多年，我发现自己能始终如一的坚持下来的事情除了按点吃喝拉撒睡，似乎也并没有什么了。
但我同时也发现，就像并没有什么人或物能永远的陪伴在你身边一样，许多的方法论，如果能在我们最需要它的时候，支持我们走过一段路，给我们的人生带来了让人或惊喜、或满足、或充满成就感的体验和提升，那么，等到跟它道别的时候，其实也没什么遗憾了，不是吗？
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