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20年在线社区搭建的56个经验

20年在线社区搭建的56个经验

作者: Frank的知识管理 | 来源:发表于2020-09-04 13:43 被阅读0次

    原文链接 http://www.leadernetworks.com/2014/05/56-lessons-from-20-years-of-online-community-building.html 

    by Vanessa DiMauro  王涛 译

    想知道什么样的战略与运营可以缔造出成功的在线社区吗?  我们从20年的在线社区运营经验中精选出了56个来帮助大家找到答案

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    1、 想搭建一个成功的在线社区,你的组织必须给成员一个聚集在一起的理由,无论是线上的聚集还是线下的聚集。

    2、 花时间让目标用户理解你的运营策略,他们可能会帮助你做出重要的调整。

    3、 运营者必须和社区成员建立起“给予”和“获取”的平衡,没有任何一个社区可以脱离双向的协作而存在。

    4、 在确定社区必须达成的目标时,所有利益相关者和组织必须达成高度的一致。

    5、 创建一个清晰、有抱负且可实现的愿景。

    6、 在社区内分享愿景,让所有的成员知道什么样的行为是被鼓励的。

    7、 清晰地定义目标用户,即谁是你要服务的对象,这将决定你如何更好的为他们服务。

    8、 制定一个90天的社区作战(运营)计划,每90天修订一次。

    9、 特别注意:用户因内容而来,为社区而留下。

    10、 社区运营可以用旗帜鲜明的官方内容作为开端,然后切换到UGC(User Generated Content 用户原创内容)模式。

    11、 了解你在线上线下的行业影响力。

    12、 经常关注你的行业影响力,越早开始越好。

    13、 在启动社区规划的之前要引入一定的规则。

    14、 确保你组织的社交媒体政策有效性,并且保证执行人员在对政策的准确理解方面受过训练。

    15、 为社区建立清晰地KPI,并且好好运用它们。

    16、 为保证社区成功,需要确保社区与组织的战略目标(至少一个)挂钩。

    17、 不要期待奇迹,社区需要时间成长。

    18、 社区加上正确的商业模式可以产生收入。

    19、 降低成本可以为社区带来短期的收益,但长期投资回报率是建立在创新,改进工艺,提高客户满意度和研发水平上的。

    20、 在决定采购软件前必须明确你社区的商业目标,否则可能会发生“要穿越沙漠却买了一艘船”的情况。

    21、 将业务需求与软件供应商的优势相匹配将有助于做出正确的选择。

    22、 不要期望社区软件可以直接满足你所有的需求。

    23、 了解B2B在线社区最佳实践和B2C在线社区最佳实践之间的不同,因为它们真的很不同。

    24、 尽早确定你的社区模式:公开的还是受限制的,或者是混合的。

    25、 如果你的组织不擅长调动客户参与,那么一个在线社区并不能解决这个问题。相反,它会让这个问题表现的更突出,曝光给所有人。

    26、 在向全世界推出你的社区前先进行一组友好性测试。

    27、 雇佣熟练的在线社区经理人,并且给与他们专业尊重。

    28、 在找到一个合适的在线社区经理人之前,不要轻易的发起你的社区。

    29、 如果你不允许雇员在线下和(大)客户进行直接的交流,那么也别让他们参与到社区中。

    30、 成员获取对于在线社区来讲不能算是一个营销活动(目标)。

    31、 潜在的社区成员对于高度图像化的社区邀请反应并不好,他们会认为这是营销垃圾邮件。

    32、 制作一份周报或月报,它将在第一年为你带来60%左右的流量。

    33、 经常广泛的邀请成员参与讨论,他们往往不太可能自己主动迈出第一步。

    34、 建立一个详细的用户行为日志数据库:谁?什么时间?为什么?发生了什么?

    35、 使用“刚好合适”的用户推广策略。用合适的手段检测和反应用户的行为、等级和粘性。

    36、 为社区创建一个内容日历。你需要知道内容是从哪里来的,什么时间上线的。

    37、 要清楚你在社区中有低风险(如投票),中等风险(评论,文件共享)和高风险(讨论,访谈)的特征。

    38、 通过过程监控和文档流程来确保实现闭环管理。

    39、 那些上传照片(内容)的成员,从侧面来说更容易成为内容的传播者。

    40、 在社区启动前建立关键的成功评判标准,这样你就可以知道什么时候成功了。

    41、 建立一个“内圈”,这些被选进“内圈”的成员将组成社区的核心,以确保社区的持续运营。

    42、 对于重要的话题要询问一下你的成员的意见,他们是聪明且富有洞察力的,可以帮助你把握前进的方向。

    43、 将社区整合进业务线,社区可以帮助获取到更多的参谋(提出建议和意见的成员),支持新产品的推出和尽早识别出市场趋势。

    44、 分享你的战略性发现。如果你发现了一个趋势或增长中的客户不满,让业务人员知道。

    45、 将“让高管们保持消息灵通”列入到社区的成功因素和面临的挑战中。

    46、 从你的成员中寻找“每日之星”—让用户讲故事。

    47、 不要利用社区向成员兜售商品,这会让他们感到失望,进而停止参与。

    48、 关注那些重要的事情,你的社区会有计划地按照你期望的方向发展。

    49、 每6-9个月给你的社区做一次“体检”,以确保社区正在进行的任务与之前设定的目标是一致的。

    50、 当一个讨论无人参与时,你可以自己带头发言,其他用户最终会被你所感染而加入讨论。

    51、 不要撤下与你意见不同的帖子。相反,应该在帖子中公开透明的与之辩论。

    52、 制定一个危机管理计划和清晰的诊断识别机制,这将减轻你在长期运营中的痛苦。

    53、 利用社区去探讨(研究)社区成员和你的公司都关注的话题,这样可以实现双赢。

    54、 尽可能的组织线上线下相结合的会员活动。

    55、 即使是最繁忙的成员,只要他能在社区中发现对他有价值的东西,也会参与到社区中来。

    56、 社区是一个客户参与中心,要让你的成员感到被倾听和被尊重。

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