半夜醒来，对《抓手——如何在不确定时代找到确定性》分享主题内容和逻辑结构进行了重新梳理，一下感觉脉络非常清晰流畅，特别是在“如何做”一节想到了“向内对话”、“复盘过去”和“用GROW模型分析现状”三个方面来在不确定时代如何通过跟自己对话，复盘经验，分析现状三个方面来感知正在生成的未来，整个内容串通后就是“U型理论”的模型，通过对过去的观察、静修反省去感知未来，不断迭代原型，形成自己的优势在不确定的未来赢得先机。
由于大脑过于兴奋，停不下来，于是又对白天探讨的读书分享会的一些问题进行了拓展，特别是分享前的辅导环节在以前导师制的模式下进行升级，可以从演讲技巧、PPT制作技巧、逻辑结构及表达和产品打磨四个方面分别选拔导师进行专项培训，给分享参与者半个月时间读书和形成初步的分享产品，然后由四名导师（已思考了初步人选）进行为期一个月的培训和辅导（PPT制作技巧培训可先期执行），从选拔到分享的周期是一个半月时间。通过分享前的辅导全面提升分享选手的分享水平，从而提升整个读书分享会的影响力和员工的参与度，同时通过参与分享会的全过程提升选手知识拓展、深度思考和产品打磨能力，并且能将这种能力迁移到工作中。
大脑继续运转，没有休息的意思。突然脑中闪过一个念头，做这样的内容感性、产品打磨是不是更适合自己呢？因为在工作中发现销售和人际沟通这块并不是自己擅长的，每次和他人发生冲突时，心里总是久久不能恢复平静，即使是自己占理，心里也一直忐忑不安，好像不愿意面对对方，总是怀疑对方在背后说自己的不是，总是怀疑自己不是令人喜欢的人。如果自己去从事人际比较敏感的销售类工作，面对客户的刁难很难迅速复原内心，那么就无法开展正常的客情沟通，而且自己正义感比较强，看不惯一些灰暗的东西和行为；同时，在过去20年的经历中，每每都是在向上管理时，对上司的一些行为有偏见产生了沟通困难 ，从而错失了很多职业发展的机会，其实人无完人，更应该看到人的长处和优势，以前一直难有大局观和全面看问题的意识。从这些分析，人际关系并不是自己喜欢和擅长的，而产品打磨，内容研发类的技术工作更适合自己，而沟通协调和推动能力一直是自己的薄弱环节。
大脑越来越兴奋，感觉自己的优势被发掘的畅快，王阳明龙场悟道，曾国藩江西战败悟道，我似乎也发现了自己的优势和兴趣点。希望它越长越大，努力吧，虽然不再少年。
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