现在的商业竞争让一些企业已经没有了道德底线，在4月份入职了广东xx不锈钢科技有限公司的我，竟然在7月份下旬被通知广州办公地点已被撤销，要我到另一个城市佛山去上班。4月份入职的时候，跟公司老总约定，我们在广州这边招聘的人员，就在广州这边上班，不用跑过去佛山那么远了。按照当初的约定，我也迅速的办好入职手续和负责起小组的研发工作，帮助公司完成客户端项目架构的搭建，因为开发进度非常的赶，在这3个月里面也是没日没夜不停的加班，有时候遇到棘手的问题熬个通宵也是经常的事，最苦的时候我们连续3个星期一直加班也没有放过一天的假，公司甚至连最基本的一点交通费跟高温补贴费用都没有给到我们（大厦晚上6点以后不提供冷气），当时也觉得无所谓，毕竟大家有个共同的目标，就是要争取早日把产品开发出来并投入市场，争取更多的用户，早日让公司扭亏为盈，自己辛苦一点也是值得的。然而，事情并没有想象中的那么美好，就当我们的产品准备开发完成的时候，在7月下旬，人事部直接通知我们广州这边上班的同事，广州的办公地点准备要撤了，现在给你们两个选择，一是过去佛山上班，二是自己辞职。对于我们这些长期在广州居住的劳动者来说，无异于变相的要直接开除我们。作为一个企业家，连最基本的道德底线都没有了，使用这种卑劣手段逼迫员工离职。 一个老总给员工许下的承诺 ，也只是当作一声屁响。难道公司这种 卸磨杀驴、过河拆桥的做法，就不怕公司所有的在职员工知道，就不怕寒了所有在职员工的心。作为一个要在互联网行业大干一场的公司，连最基本的契约精神都遵守不了，何以服众。
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