合作

与人合作、与人共事最直接最简单的方式是看这个团队，这个人是否可以真正的做成一些事情。这部分考量的比较多，这个人做事是否有目标，并且对这个目标的认知水平，根据认知水平建立起达成目标的原则的取舍，以及是否懂得用方法去达成目标。并且对于目标可以持续不断的从其他人身上学习各种各样的知识的过程。

佩服

作为一个有追求的的人，并需要有强大的内心来完成社会上不断莫怕滚打的人。必须要有自己的方法，处理事情的方法。在这个过程中我个人摸索出来两类让我佩服的人：

1. 在混乱中建立秩序的人
2. 在“太平中”再创佳绩的人

理解

这两类人都有一个共同的特点就是思路很强，思路很清晰。也有一些不同点，混乱中是大家需要指引，需要有方向。这个时候出现了一个可以为大家指明方向的人就可以。例如：毛主席

在“太平中”再创佳绩的人需要的是发现问题的眼光以及解决问题的办法。并且可以坚毅的解决在解决问题的路上遇到的其他问题的人。例如：特朗普

总结

作为一个活了半辈子的人，要成为一个有想法、有思路、有办法的人不是那么容易的。需要大量的学习，大量的经历，大量的总结才能形成自己的一套完整的思路。对于绝大部分普通人来说做到这一步需要不断的磨砺自己，折磨自己才可以形成。

有一个比较笨，但是比较有效的方式是建立自己的思维体系。让自己的思维体系强大，那自己的内心就会很强大。并且有很强的外延能力。

这个思维体系or思维模型已经整理了超过5年的时间，仍然没有完善，没有明确。不过正在努力，尽力就在最近出一个初版出来。