一年一度的薪酬调整又驾到！
从昨天到今天，约谈了好几个部门的好几个同事。约谈下来，真是几家欢乐几家愁呀。
直营提出的问题最可笑，据我所知，很多后来的人工资都比我们要高。回：这很正常，你虽然进来时间久，但人家也是在别的公司工作很长时间了呀。据我所知，办公室里面的同事有人工资保底了？回：你是做销售管理的，怎么能用保底工资来评估自己的工作呢？据我所知，这些目标反正定的都是虚假的，反正也完不成。回：既然目标反正完不成，那每个月拿回去的销售工资是假的吗？ ……这个绩效工资有问题，我还要斟酌斟酌。不签，其实很想说一句，可以啊，不签那就意味着不需要加工资嘛，那就恢复以前的工资就行了。
每年这个时候，总有博弈。站在员工的角度，永远觉得怎么加都加少了。而今天同样有位员工高兴的跟我说：没想到加了这么多啊。我鼓励他那就好好干吧！
我也觉得自己的加的少了点，但试着去理解。加了总比没加好。人贵在有自知之明。如果真的觉得自己问心无愧，底气十足。如果工资不匹配，通过沟通评估后依然不能给予相应的价值认可。那就可以另谋高就了，而不是以“据我所知”来揣测和抗拒。
薪酬，心愁呀
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俗话说，有钱没钱，回家过年。离过年只有一个月的时间了，越是这个时候，在外打拼的人越是想家。 一年过去了，离...
第一篇：《如何与团队沟通》第二篇：《与客户沟通，好开场带来好结果》第三篇：《与领导交流，高效对话源自高明方法 》第...
山外青山楼外楼 此处堪忧何时愁 莫把清风对明月 已是人间三层楼
(一个曾经的留守儿童） 小时候， 心愁象一只待哺的小鸟， 我在这头， 母亲在外头。 长大后， 心愁是一本相思的书，...
天远河长愁无尽，欲似寒刀刺骨心。抬头不见昔阳日，低头不见万雄山。人陷江湖愁何尽，绪雨挥刀舞乱沙。
案子何时了 加班知多少 夜夜月光照警营 营中月更明 头嗡嗡耳鸣鸣 眼涩涩音嘶沉 欲睡难眠 夜以继日干
又是一年春心处， 愁也罢，思也罢，何不一梦断几许； 花似花，语又语，惹得多少魂里空悲叹，怎将负了卿卿此生怨， 不如...
我寄愁心与明月，随风直到夜郎西。
那年秋天，车水马龙城市喧哗中找到那静静一角，随笔~~ 傍晚秋风，香樟叶随风，那翩翩舞蹈不知为谁舞动。 清清水旁，叶...
本文标题：薪酬=心愁
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