时间管理到底管理的是什么？

上周团队里Amy老师做了关于《时间管理》的培训，把重点和自己的一些领会分享给大家。

尽管社会变化越来越快，时间这位老朋友却一直不变，每天都公平的给每人24小时。所以，时间管理既是一个老生常谈的话题，又是一个长盛不衰的话题，只要社会还在发展。

那么时间管理到底管理的是什么呢？ 

1.时间

首当其冲的肯定是时间！

我对时间管理的认识还是在小学课本上获得的，记得有一篇华罗庚讲统筹方法的课文，那时我认识到——合理安排事情顺序，可以节省时间。

这个认知对于十来岁的我帮助很大，不仅帮我节约了很多时间，也养成了事先规划的好习惯。因为那时候生活相对现在简单得多（两点一线，还没网络），之后很长一段时间，都仅仅局限在节省时间的框框里。

随着年龄增长和社会发展（尤其是互联网的发展），生活越来越复杂，尤其是碎片化问题越来越严重，靠节省时间已经不能满足要求，于是开始思考怎么解决时间不够用的问题，认识到思路比行动更重要——解决办法不同，用时不同。

所以，管理时间并不是要节省时间，而是要提高效能。

2.精力

学物理的时候，我们都学过一个概念“省力不省功”，我觉得用在时间管理上一样适用。

与提高效能相对应的便是精力消耗。

想要达成某个目标，也许你可以节省时间、提高效能，但是你消耗的精力是一定的。

也许有人会说，我可以借助资源，但是资源也是慢慢积累起来的，不是么？当然那种为理想而活的富二代，官二代是要除外的……毕竟含着金钥匙出生毕竟是少数。

那么，我们要怎么通过时间管理来管理精力呢？

管理精力不仅仅是简单的精力分配，还包含精力的补充和调节。这些都是可以通过时间管理来实现的。

我小学的时候，有个暑假整天闷在家里看书，父母喊我出去玩，我也不愿意去。附近新开了游乐场，别人都早早排队去玩个新鲜，我却丝毫不感兴趣。后来，妈妈告诉我，会休息的人才会学习。

这句话，我一直记着，也努力遵守。我长大后越来越觉得我妈妈是很智慧的。

有时候我们怕浪费时间，可是放松是恢复精力最好的办法，甚至有时还会给你带来一些解决问题的灵感。

如此看来，有些时间是必须被浪费掉的。

至于精力的调节，比较狭义的理解就是情绪的控制。比如说，遇到一些不好的事情，可能会产生抱怨甚至愤怒等负能量，这些能量不光消耗精力，同时还会影响精力的恢复。

而这些同样可以通过时间管理进行规避。记得之前有本畅销书叫《不抱怨的世界》，我扫过两眼，主旨就是少做无意义的事情。思想就是这样的，大家可以自己探寻方法，如果想改变，自己的方法才最实用。

我觉得能把时间管理做到这个level的人，应该是一个自律性很强的人了。

3.人生

其实，这个阶段应该还是第一阶段的升华，只不过是把时间拉长而已，同时赋予了更丰富的人生意义。

当你对人生有规划并着手执行的时候，一定是经过了思想上的洗礼，不管你是通过读书学习还是人生经历或者其他途径达到这一步。

就像自己转型的文章里记录的那样，一个看似不经意的念头，改变了自己未来的方向，因为我希望我活着的意义不再仅仅局限在我的家庭上。

尽管新职业的社会地位远不如之前的那么风光，转型也会付出更多，但这就是我想要的生活。无论成败，我都会尽自己最大的努力去实现。

Amy老师还提升到事业的高度，我个人认为事业应该从属于人生吧，持保留意见就不写了哈。

PS：其实加入这个团队除了想实现自我价值，更重要的是可以满足我的上进心，因为我始终相信“近朱者赤”！最近因为行业兴起，越来越多“三高”人群加入这个行业，这是我能想到的靠近优秀人群最高效的途径了，但是确实没有让我失望哦！😂

至于是修成正果还是“有心栽花花不开，无意插柳柳成荫”我就不知道了，但是“天道酬勤”，相信努力的人运气不会太差。