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J581,好运传递

J581,好运传递

作者: 梦逸清秋 | 来源:发表于2023-12-07 20:08 被阅读0次

    昨天见到戎装岁月友友刷到了万卡,羡慕之余留言“来沾沾喜气”,本是一时戏言,没想到居然好运成真了。

    一个月没有见到过这个漂亮的卡片了,(*^^*)。

    原来好运真的能沾沾复制。快来传递好运吧~

    就像快乐一样,一个人的快乐很容易就能传递给另外的人,很快整个空间都充满了快乐的气息。

    有一个理论,具体名字叫什么不记得了,说的是你若是不开心了,那就努力的弯起嘴角并保持住,很快你的心情就会好起来了。虽然不记得它的机制是什么,跟大脑中的那一块儿有链接,但亲自尝试了无数次,非常的有效。

    毕竟咱不是搞科研的,知道结论并会应用就OK了,没必要知道它的原理。就像电脑、手机一样,我们每个人都在使用,但我们没必要一点一点去研究它是如何制作出来的,它的运行原理是什么,只要会有就行。它们只是工具,而我们只是使用者,不是研发者。

    在生活中有很多的事情都是如此,我们不自觉的就会陷入到深挖原理的坑中。不但浪费了时间,还把自己弄的一头雾水,想学的没学到,还给自己增添了无数的心理障碍,让为难情绪绑定自己。

    就像最近一直在忙着的年终数据整理与分析工作。整理出来的数据超级多,还很全,整理的多了突然不知道能拿这些数据做什么了。这一年中新学到的指标有很多,不自觉的就会想,那个新了解的指标到底有什么作用,如何能运用到工作当中。想要使用那个指标还需要准备哪些东西。想得整个人都要懵圈了。

    后来彻底方下,不想它,不去钻研这些所谓的指标。

    偶然间顿悟,这些新学到的指标都很有用,但并不是所有的指标都适合我们公司。我们这小小的公司,其实很简单,只要赚钱就好。一切都是围绕着赚钱进行的,不管外面包装的有多么华丽的外衣,老板的本质就是利益第一。想明白这一点之后,立马知道了如何使用这些指标了。

    在小公司工作,对个人的能力确实是极大地锻炼。但也是很大的苦恼,所有的一切都需要自己去抗,遇到问题了也需要自己去解决。而对于未经历过的事项,单靠自己去学习,去探索,真的是太需要时间,太需要精力了。甚至有时错了都不知道。学习,真的是需要一个引路人。

    很早之前就有一个想法,将来孩子找工作的时候,一定要建议她去能触碰到的最大的公司去,即便是做着很不起眼的工作,拿着很微薄的工资,但在大公司得到的见识是小公司永远也无法获得的。

    你只有达到了一定的境界,才能看的更远,看的更清楚。否则只能如盲人摸象般以小盖大,以偏概全。

    现在越发发现自己的不足了,后悔以往浪费掉的时光。只能一边痛苦着一边努力着去弥补。

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