2018年末，在互联网寒冬下，本人也很不幸成为了牺牲品，原公司项目停止，项目组解散。我也在没有任何补偿的情况下（郑州很多公司都不正规，工资发全就不错了）被迫离职。
过年期间给自己定了下个工作的期望：
1. 离开郑州
2. 公司规模要大（有成熟的产品和开发流程）
3. 有良好的技术氛围
4. 合理的加班
年后我带着这个期望，怀着少许的不按和些许的期待踏上了南下的高铁。
因为有小伙伴的内推（其实面完我都不知道内推的什么岗位），所以我的第一站是上海：趣头条。
下面还是进入重点，面试流程：（没有记录全，简单的答案就不贴了，大家都知道）
1.你先做个自我介绍吧
答：我叫xx，xx年毕业于xx，毕业后去了xx公司，主要负责了xx项目。主要业绩有xx。平时喜欢xx，对代码要求高，热爱学习，布拉布拉。。。
2. 那我先问个简单的吧，简单说下activity的启动模式吧？
答：四种启动模式，分别有什么作用。
3. 现在有个场景：Activity A 启动 B ，B为 singleInstence启动模式 ，B启动 C ， 这时候 在C页面按返回键，会退回到哪，再按返回退回哪？
答：C 按返回 回到A 再按返回 回到B 再返回退出
4. View的绘制流程，测量传参的形式
答：View的绘制主要是三个方法，onMouse()、 onLayout()、 onDraw()； onMouse()传参会传一个 32位的int型数字，高两位代表测量模式，低30位代表具体数值。
5.Fragment的启动栈和回退栈
答：当时没答太好，找了个文章（https://www.cnblogs.com/cqkxzsxy/p/7873796.html）
6.Service的启动方式；Service内是否可以直接做耗时操作；广播内是否可以直接做耗时操作
答：两种启动模式，start 和 bind ； service 不能直接做耗时操作，广播内也不可以直接做耗时操作。
https://blog.csdn.net/llengnuo/article/details/76772492
7.AIDL的基本流程（如何实现AIDL），不用AIDL是否可以实现进程间通讯，用什么，如何实现。
答：这个可以回答很多东西，建议好好看看，可以看下刚哥的《Android开发艺术探索》第二章，写的很具体。
8.Android线程间切换用什么，Handler的运行机制是什么。
答：https://www.jianshu.com/p/828af415472e
9.Android处理异步任务用什么，AsyncTask线程池溢出是怎么回事，如何解决。
答：异步处理：
https://www.jianshu.com/p/00b130319864
线程池溢出的问题是我简历上写的，所以每个面试都会问我。大家一定要对自己简历上写的东西特别熟悉。
10.Android屏幕适配是如何做的，今日头条是如何做的适配。
答：https://www.jianshu.com/p/cd373f529bea
11.Android组件化是否使用过，组件化直接进行通讯使用什么，路由的机制是什么。
答：组件化：https://www.jianshu.com/p/8b6e6a50e21e
路由：https://www.jianshu.com/p/3358bbb84aa5
12.简单聊一下热修复技术，tinker是否支持修改Activity的配置文件，和资源文件，它是如何做到的。
答：热修复：https://www.cnblogs.com/popfisher/p/8543973.html
13.开发中常用哪些设计模式，单例模式的几种实现方式，双重检查的机制 volatile关键词有什么作用。
答：单例模式：https://www.jianshu.com/p/4f4f2fa7e735
volatile关键字：https://blog.csdn.net/nugongahou110/article/details/49927667
14.开发过JNI吗？知道JNI如何实现吗。
答：Android JNI 开发：https://www.jianshu.com/p/87ce6f565d37
15.有一个十互不相同的数字组成的数组，现在需要取两个数相加等于50的所有组合，请设计一个算法。
答：首先对数组排序，然后取出首位和末尾数字，相加 判断是否大于50，如果大于50，高位迁移，如果小于50，低位后移。
16.你还有什么想问我的？
答：这个必须要问，如果是技术问你，那你就多问些技术相关的。如果是人事问你，你就多问些公司发展的。
后记
虽然趣头条的面试没有过，但是给我增加的很多经验，对我后面的面试帮助很大。现在也已经找到了心仪的工作。
给大家的建议，基础知识点一定要掌握捞，简历上面写的东西一定要完全熟悉。然后就是面试要自信，不卑不亢。面试完要及时整理，找到不足点及时补充自己。
最后祝愿大家在金三银四的跳槽季都能找到自己心仪的工作。
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