今天开年会，见到了很多比自己小却极其优秀的小伙伴。
98年的小女孩，19年毕业的，毕业后一直留在公司。从刚开始的以为是高位接的市场400支一个月，16万/月。现在既然做到了800支一月。
自己很多时候想过放弃但是都坚持下来了，很多人都说什么什么苦难，但是不要太听别人的，需要自己去感受判断。这个过程中也哭过很多次，也怀疑过自己很多次，遇到苦难，瓶颈期，自己想过放弃。
但是还是用发现问题，分析问题，解决问题的思维一步一步去做，之后把困难一点点解决，客户看到我们的诚意，真实是在做事情，确实是站在他们和他们客户的角度去思考问题，最终又上了一个台阶。
现在应该是哪的封顶奖，我原先思考的一个问题就是毕业后工作怎么能够实现自己的价值和赚到自己想要的薪资。
相信出来做销售的不是为了什么行业的发展，一定是为了自己薪资来的，因为只有销售才能够获得现对搞得薪资，有些期望的感觉。
如果是生产，技术等感觉可以稳定，但是薪资不够。那么当在一个企业感觉自己不满足于现有薪资的时候怎么办
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和老板谈判（老板满足不了怎么办）
所有在我们这个行业就有一个问题还想没有师承，没有很多老人愿意很尽心的去教新人，大家都是这样的。
还有公司的培训也是有限的，公司花那么多金钱培养一个人，刚刚感觉可以培养了，然而她却离职了，为其他企业培养了。
随意很多的外企很喜欢用，内资企业有经验的人，要么就是自己的实习生，但是原先实习生都是招15人，只能够留下2.3个人，感觉就是欺骗，专门招这些实习生来做一些很廉价的劳动力，而且教的也不是什么很厉害的东西，都是工具人去培养。
我自己就是一年半左右离职的，离职之后没遇到好的领导一直在颠沛流离，自己有段时间迷茫，被领导打击的怀疑自己，自己也不挣气，想走捷径被骗的负债累累。
真的世界就是这样，你有我给你更多，你没有多少，那我就全部拿走。
职场的事情因人而异，依情况而各有不同，但是遇到贵人还是需要坚持下去，遇到能够有机会的地方还是需要坚持下去，不要轻易做决定，一定多思考，多调研，多找行业老人，朋友聊一聊。
哪怕是领导也不要害怕直接告诉他自己的想法也是没有关系的。人生很长也很短，自己去走但是需要抬头看路。
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