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同事之间关系再好,也不要聊这5个话题,否则害人害己自毁前程

同事之间关系再好,也不要聊这5个话题,否则害人害己自毁前程

作者: 胡晓闲 | 来源:发表于2020-09-24 13:19 被阅读0次

    职场中,从来都没有真正的朋友,只有永恒的利益。

    不管你跟同事的关系多好,哪怕天天一起上班下班,甚至合租一间屋子朝夕相处,但只要一旦涉及到工作上的利益,你们马上就会反目成仇——

    你可能觉得自己不会,但你敢保证对方也不会?

    职场是一个利益至上的地方,很多话题都涉及到利益关系。所以,同事之间关系再好,也不要去聊这5个敏感的话题,否则害人又害己,最后只能毁了你自己。

    01、不要聊工资收入

    工资,一直都是职场中最敏感的话题,公司领导最忌讳的就是员工之间聊工资收入。

    因为每个人的工资都是不一样的,一旦聊开了,总会有人心里不平衡,觉得自己明明付出得不比别人少,为什么工资却比别人低呢?然后,他们就会埋怨公司不公平、领导不地道,很可能会搞出大问题来。所以,千万不要跟同事聊工资。

    除了工资之外,其它收入也不会跟同事聊,比如副业收入、理财收入等。因为每个人都是有嫉妒心的,明明大家都差不多,你却突然多出一份工资来,一下子比他强了不少,他心里肯定不舒服,轻则与你渐行渐远,重则把你的副业暴露给领导,你就真的得不偿失了。

    02、不要聊职业理想

    “我一定要在一年之内做到经理的位置!”

    这个理想,听起来真的很上进很霸气。但一旦你这样说出来之后,你其实是在给竖立很多敌人,几乎全部门的同事都会将你视为竞争对手。你这不是在给自己的职业生涯添加阻碍吗?何必呢?

    “两年之内,我一定要出去创业,自己做老板!”

    每个人都有一颗创业的心,但你的创业理想千万不要说出来。因为,一旦这话传到领导耳朵里,他就会想你会不会把公司的资源、客户以及人脉卷走去创业,那么领导当然会提防你甚至辞退你。

    03、不要聊领导

    职场中最大的忌讳就是私下里谈论领导,永远不要跟同事去聊你的领导。

    不要觉得这话传不到领导耳朵里去,很可能你的同事正在收集你对领导的评价,然后在某个时候把你卖给领导以表达自己的忠诚或者换取某个机会。

    而一旦当领导知道你在背后说他,不管是哪方面的内容,他都不会一笑而过,必然会影响到你的职业发展。

    04、不要聊男女

    职场中,男女之间总是有说不清道不明的关系,可以说是最敏感的话题了。

    不管你看到哪对男女走得近或者关系特殊,都不要随便去臆断猜测。

    一来,说不定人家并不是你想象的那种关系,只是正常的工作需要而已;

    二来,就算真是你想得那样,你这一说就得罪了两个人,甚至是两个人身边的朋友和同事。何必呢?

    所以,职场中的男女之事,看见便看见了,不说不理最好。

    05、不要聊机会

    如果你在工作中遇到了一个好机会,千万不要去跟别人聊,自己偷偷知道就好,闷声发大财。

    前段时间,公司准备启动一个新项目,领导提前跟阿峰通了个气儿,打算让阿峰去负责。阿峰高兴的啊,见人就说,自然得到了很多恭喜和祝贺。私底下呢,这些人都开始找领导去谈这个事儿,啥招儿都往外使。几天之后,新项目终于启动了,负责人不再是阿峰,而是他的一个竞争对手。

    当有好机会摆在面前时,我们一定不要去声张,否则的话,不仅会给领导添麻烦,而且自己还可能会错失机会,得不偿失。

    写在最后:

    职场中的人际交往是工作中的一部分,不要太过随意,一定要守着自己的原则,不该聊的千万不能聊。

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