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受领导赏识的人总有比你优秀的地方

受领导赏识的人总有比你优秀的地方

作者: 语与寒妈 | 来源:发表于2018-10-25 06:21 被阅读0次

        做工程工艺设计和设备总布置一直以来就是Q的心念。这项工作在设计院就像相当于总工的角色,是一个需要长期的积累和非常宽广知识面。

        Q知道它很难,以前,她也有做这方面的经验,只不过不是现在这一行业,做的也不太熟练。

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        为了应聘到这家公司,能继续做上心中一直向往的工作,她做了很多准备。根据以往的经验,要能做这件事,首先,他要对所有设备的内部主要的功能、结构比较熟悉,因此他她牺牲了很多下班后时间,认真研究了从进料系统到换热的的所有的主设备。

        因为她来公司比较晚,没有机会了解那些设备的主要功能和结构,更别说各个设备的型号应该如何随物料参数的改变而改变了。为此,他做了一个表格,统计这些型号与参数,以期发现设备的型号与物料处理量之间的关系。

        但是,谁知道,最后,经过一年的实践以后,老板却没有把他最想最的设备布置这一块给她做,而是让另外一个女孩P做了。

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        这件事让她有种撕心裂肺的感觉,感就像青少年时期看到自己暗恋很久的男孩和别人处了对象那样。有时晚上做梦的时候梦到这件事,都能感觉到心在绞痛。

          那段时间,她做什么都没法提取精神,感觉人生都没有了奔头了。有种做不到自己喜欢的工作,工作又有何意义;厮守不了自己所爱的人,生活能有什么甜蜜的无所谓感。

        但是,她不会说,她不会跟老板说,也不会跟顶头上司说。因为,在她看来,说了也是白说。她只有自己默默的承受,就像暗恋和单相思那样默默流泪,默默心痛,默默愤懑。

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          这一次,公司组织岀差,她做了些计划要看哪些东西,要处理哪些问题。还打印了一些基本图纸。这样,她就认为自己已经准备得很充分了。

        到了现场后,她很快的看完了自己想观察的东西了,就没有主意了。

        但是,她看到P每个节点都仔细的看,认真的询问有经验的工程师的意见,用手去摸哪怕是一个轴台阶的存在。

        她做事非常细,很用心,时时都会把老板,别人说过的关于工程改进的点点滴滴的意见记录下来。

      会把自己想了解的都详细的记录下来。看完以后,还能即时整理照片,用笔记录下来。

        P的心细,是不会放过任何一个细节,她在总能按照某个系统的采用“地毯式的排雷”的方式排除自己不懂得,有疑虑的。

          并且,P不懂一定勤于问问题,善于问问题。不懂的地方她都会问,不管是老板,还是其它比她资历深或者资历浅的,她都会问。

          她平时看着文文弱弱的,但是在问问题的时候却一点都不会脸皮薄。Q还发现P问问题还很有水平,很多同事与领导都愿意回答她的问题。

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        而Q反观自己,在勤于问问题上就非常欠缺。问问题的时候,得到的答案有时也比较敷衍。

        Q反思,不敢勤于问问题,是因为自尊心强。不能得满意的答案,要不就是问问错人了,要不就是用错了提问的方式和语句。或者进一步反思,是不是平时也没怎么帮助别人为他人提供便利,所以才导致自己需要帮助的时候,人家也不会为你提供便利。

       

     

       

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