#每天一点心理学#
如何看待扬长避短？
扬长避短是指要发扬长处，避开短处。那一个人想要扬长避短到底有多难？又难在哪里呢？扬长避短可能难就难在如何取长补短，这不仅是一个取舍的问题，还是一个认知的问题。
我们总能在别人身上找到缺点，也总能在自己身上找到优点，其实就是在找心理平衡点。为什么要这么说呢？原因也很简单，因为如果我们能找出别人身上的缺点，那么怎么可能会不知道对方的优点呢？只是因为他身上的优点要么就是我们自己所欠缺的，要么就是对方在这方面更胜一筹。而我们中国人很聪明的，从小就知道如何“扬长避短”。就像跟外国友人相处，人家外语是母语，肯定是溜得没话说，可说中文不行呐。我们可以学也可以用外语交流，但是在交流的过程中，我们也会不断地向对方输出我们的母语，让对方尽量用中国话跟我们交流。在这方面，我们也是玩得很溜的。
虽说我们知道自己的优缺点，可能我们对自身的认知会出错。一是认为自己可以把缺点补上，把取长补短变成了截长补短。认为自己会的都已经会了，不需要精进了，先把不会的给补上，避免木桶效应。二是直接选择逃避、无视短处，甚至隐藏。这些人可能信奉一句话：在绝对的实力面前，有些短处将不再是问题。意思是当长处足够长的时候，短处就不那么明显了。有点像“一白遮百丑”，虽然比喻可能不太恰当，但表达的意思却差不多。
扬长避短到底难不难呢？或许不难，因为可能在不经意间就做完了。或许很难，因为取舍本身就是一个难题。
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