我们常说，人跟人之间，始于颜值，陷于才华，终于人品。三毛说：
任何一种感情，最后拼的都是人品。
如果想让一段关系长久，唯有做到：凡事靠谱，事后感恩。
靠谱在社会上是无往不利的一把剑，走到哪里都应该带着它。
做事让人放心，是一个人最好的名片。
字节跳动的创始人张一鸣，在很多人眼里就像一个行走的“定海神针”。
刚毕业时，他在酷讯公司做普通工程师，何时碰到突发情况，领导都能联系上他。
同事让他帮助解决的问题，他都会第一时间去处理，并且及时反馈。
虽然他负责技术，但相关产品有问题时，同事也会叫上他一起讨论。
因为只要是由张一鸣参与或负责的项目，结果都很令人满意，细节的错误极少出现。
因为张一鸣做事可靠，做人稳妥，待他准备创业时，老同学梁汝波毅然决然地辞掉高薪工作，加入他的团队。
很赞成一句话：
最好的相处之道，就是让人对你放心。
能兢兢业业把事情做好的人，未来的路才能越走越宽。
我有个朋友，是深圳一家互联网大厂里的HR。
在一次聊天中，我好奇地问他，在职场中，你们最青睐什么样的员工？
他没有直接明说，而是讲了公司里两个员工的故事。
第一个员工毕业于国内顶尖大学，履历丰富，大家都非常看好他。
但入职两年后，仍是基层员工。
他写代码时经常漫不经心，做出来的程序错漏百出。
在跟别人合作一个项目时，做事拖拖拉拉，等到截止日期他才赶忙加班加点地完成，质量堪忧。
第二个员工虽然工资质平平，但他在工作上认真细致。
代码会进行多番检查，完成之后再进行反复的运行调试，防止出现bug。
跟其他部门对接材料时，各种明细条目都会罗列好，让人一目了然。
这两个员工孰优孰劣，明眼人自然看得一清二楚。
巴菲特说，靠谱，是比聪明更重要的品质。
靠谱的人，该做的工作不拖延，允诺的事情不敷衍。
所以大家都乐于与之共事，愿意与之深交。
日本著名企业家稻盛和夫12岁时随父去寺庙拜访一位高僧，请教人生之路。
高僧仔细打量了他，说：“这孩子不需要问了，你们回去吧。以后让他多说‘南曼南曼’就可以了。”
“南曼南曼”是禅语中“谢谢”的意思。
在回顾一生的成功时，稻盛和夫也常说，“本来像我这样的人不可能成功，但最终我却成功了，这一切都源于两个字——谢谢。”
人贵知恩，懂得饮水思源的人，在交往中才能赢得他人的认可。
天使投资人徐小平曾经碰到过一个创业者，她既阐释不清楚怎么赚钱，也没有展示出一个领导者应有的势如破竹的魅力。
且当时，已经有许多前景不错的相同类型公司向他发来申请。
当所有人都觉得这个创业者白来一趟时，徐小平却选择进行投资，因为他被创业者讲的“八万块的原始股”的故事打动了。
创业初期，这个创业者曾向一个昵称为“渔夫”的网友借了八万块钱。
她用这八万块钱，买了最初的两台服务器，开始做网站。
后来，网站越做越好，越做越大，“渔夫”经营着一家软件公司，每年能赚几十万，只当八万块钱打了水漂，可她一直记着。
公司改制时，公司高层都说，赶快拿出两三倍的钱来跟“渔夫”清账，这事就算翻篇了。
但她说：“不行，我当年能够把网站做起来，就是靠的这八万块钱，我坚决不还现钱，我要让它和公司一起成长，等到适当的时候我再告诉他。”
每次融资时，她都会向投资者解释这个特殊的“八万块股份”。
2011年5月11日，网站在纳斯达克上市，她立刻向“渔夫”发出邀请，请他和自己一起去纳斯达克敲响钟，按照IPO的价钱，当年的八万块钱变成了八千万，成为当时的一段美谈。
那个创业者就是小龙女龚海燕，那个网站是如今的“世纪佳缘”。
曾看过一句话：
天才投资者投的是人性，坚持和感恩是一个人身上最宝贵的东西。
如果一个人懂得知恩图报，往往更容易得到他人的援助之手，人生之路也能越走越宽。
希腊诗人米南德说：
人品好的人，自带光芒，无论走到哪里，总会熠熠生辉。
捧着真心，认真做事的人，让人安心。
懂得回馈，不忘人恩，人家帮你也开心。
节选自樊登读书微信公众号
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