2019.4.27 EI- 情商领导力

很有幸来到王玉博士的情商领导力课程，通过今天的学习，感觉自己在情绪管理上，有了大大的提升！

1. 管理与领导的区别

管理针对事，领导针对人。

管理侧重效率，领导注重效能。

管理注重方法实践，领导注重目的原则。

大到公司，小到家庭，都需要明白这个区别，所谓管理和领导，两手都要抓，两手都要硬！

2. 人的左右脑

人在有情绪时，左右脑是处于断开链接状态的。

人的三种脑：爬虫脑，哺乳动物脑和前额叶脑。

在这个瞬息万变的VUCA时代，要能够觉察并看到自己的情绪，才能够更好地唤醒我们大脑中的“天使”。

3. 冰山理论

我们看到的行为只是情绪的一种表现，并不容易看到情绪背后的价值观，信念，需求...

王老师给的两个例子，没有继续选择价值观不同的合作伙伴。以及如何有效的和自己的助手沟通交流，启发很深，在今后的企业管理之路上，会运营好情商领导力，做一个智慧的领导者和管理者！

图片发自简书hApp 2019.4.27 EI- 情商领导力 2019.4.27 EI- 情商领导力 2019.4.27 EI- 情商领导力