01
老妈子主任在我上次离职的时候,送了我一个红色化妆盒作为纪念品。
她知道我喜欢红色的单品,觉得我性格像红色的小辣椒,热辣辣的,怼起她来,直呛得眼泪往外跑。
02
以前跟她一起作为同事的时候,我很喜欢黏着她,觉得她身上有一种特有的母性,就是包容的力量。
后来老柯让我们推荐新的主任,我推荐了她,因为我喜欢她。
03
她成为主任后,我慢慢地不再粘着她,而是保持着上下级之间的距离,尊重着她的管理。
作为老油条,都是老柯带出来的人,我和其余四个人慢慢开始对老妈子主任不再信服,因为觉得她没有威严,技术上也给不了我们支撑,对待她交代的任务,也是会敷衍回应。
04
有一次,番茄妞站在她的办公桌旁边对她说:“你教我的都没用…你自己都没有改变,我没有办法信任你”,把她说得愣神。
有一次,洪大厨在办公室对她说:“为什么还要按照这样的方式做,明明验证过是无效的。” 她再次沉默。
有一次,她忙到坐不住,曼曼小姐出现了问题向她求助,她情急之下,把无辜的人家骂了一顿,气哭了曼曼小姐。老妈子主任觉得很愧疚。
有一次,在办公室开会,我公然地连续提出四五个问题质疑她的方案,她哑口无言,然后,委屈哭了…
05
后来,在校长室进行业绩汇报的时候,老柯把老妈子主任骂了一顿,我们几个在隔壁办公室听得一清二楚,心疼她。
她回来办公室的时候,眼睛红红地继续打开电脑埋头干活。
06
后来的后来,办公室每天都能看到她加班的身影,每个课间都能看到她跟学生、老师协调,做着我们该做的工作。而不是她该做的。
我问过她为什么还在坚持,她说:“因为我确实想提升自己,想改变,虽然我不懂得管人,但我愿意花时间慢慢熬。”
07
但公司没有给她时间。
这次我回归新的团队,她也在,不过被降职了。
我问她为什么还愿意屈尊继续待下去,她说:“因为我接受自己能力不足这个事实,那就继续打磨自己,把能力培养好,以后还是会有机会往上走的,嘿嘿。”
08
不知道为什么,每次看到她,我都会思考所谓的面子是否真的重要,真正的坚韧是怎么回事。
现在一起继续并肩作战,我依然喜欢黏她,是因为她真实,就像她送我的那个红色化妆盒,笨重,但可爱。
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