据智联招聘曾经的一项调查显示，教师这一职业在求职者心中占有相当重的分量。就“如果同时有做教师和企业职员的机会，你会如何选择”这一问题，52.6%的被调查者选择到学校做教师。
的确，教师正在受到越来越多的关注，成为继公务员之后的第二大就业热点。教师就业前景如何? 随着二胎政策的开放，生育高峰带动教师走俏，同时，教育培训迎来发展高峰。据统计，仅幼教岗位的需求，今年华东师范大学和上海师范大学学前教育所有毕业生的数量，都填补不了招聘缺口。法律对教师行业的保护新义务教育法于2012年正式实施。在对教师提出明确要求的同时，新义务教育法强调：教师享有法律规定的权利，全社会应当尊重教师，政府应当保障教师待遇……随着这部法律的实施，尊师重教的风尚必将在全社会进一步弘扬。其中有：1、完善农村教师工资经费保障机制;保障农村教师工资，是保障义务教育教师工资的重点和难点。特别强调要“完善农村教师工资经费保障机制”。法律还规定，特殊教育教师享有特殊岗位补助津贴。在民族地区和边远贫困地区工作的教师享有艰苦贫困地区补助津贴。确保教职工工资按照规定发放，并保证教职工工资逐步增长。这些规定，进一步明确了各级人民政府保障义务教育教师工资的责任。2、义教教师的平均工资水平不得低于当地公务员;我国教师法规定：教师的平均工资水平应当不低于或者高于国家公务员的平均工资水平，并逐步提高。这一规定，避免了由于高校教师平均工资水平较高而掩盖了中小学教师工资较低的实际情况，将有效保障义务教育教师的工资水平。3、建立统一的义教教师职务制度; 新义务教育法规定，国家建立统一的义务教育教师职务制度。教师职务分为初级职务、中级职务和高级职务。 新义务教育法将义务教育阶段的教师职务系列统一起来，意味着“小学教师也可以评副教授”，有利于调动小学教师的积极性，吸引更多高素质人才到小学任教，更好地提高教育质量。教师资格证可以说是大学生必考资格证之一了，除了大学生考试够有一定的优势之外，拥有教师资格证相当于拥有了6条职业选择。有了教师资格证，可选择考在编教师、特岗教师、三支一扶教师、私立培训学校、公务员、大学生服务西部计划等。特别是未来几年老师这个职业将会有翻天覆地的变化，工资和待遇都会有质的飞跃，工作稳定还有寒暑假上元教育新北校区地址：丰臣国家广场5号楼1楼（橙天嘉禾影城楼下）
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