一些做过多年销售的高手都有这样一种能力:看到一个人大概就知道对方的身份,收入和大概能够购买什么级别的产品。
这并不玄幻,这是在工作中慢慢锻炼出来的一种能力,就好像摆摊算卦的人并不一定都是骗子,也有一些是能够通过你面相说出你的经历的。
因为我始终相信一件事情,人的面相是内心世界的真实表现,经过多年的奔波磨砺,面对风雨的态度以及内心状态都被真真切切的表现在你脸上,形成了你独特的气质和磁场。
在组建团队的时候,众所周知人是关键因素,人才固然可通过培养和改变的,但这个过程往往会非常的漫长,因为想要在短期内完成一个人大量基础知识累积和能力提升是非常困难的事情。
那如何在组建之初就能够识别成员的优势、劣势、品格等就显得非常之关键。
识人能力是需要阅人无数慢慢培养累积的,如果获得了通过重重考验的人才就要毫不犹豫的去授权委以重任,一句话就道出了用人的真谛:疑人不用,用人不疑!
推荐书目:曾国藩《冰鉴正解》
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